Job-Nr. 2026650

Medizintechniker/in (m/w/d) (Ingenieur/in - Medizintechnik)

Kerckhoff-Klinik GmbH vor 3 Wochen

Vollzeit

StandortBad Nauheim

Ihre Aufgaben:

Prüfungen von medizintechnischen Geräten gemäß MPBetreibV, DIN EN 62353sowie DGUV Vorschrift 3
Fehleranalyse und Störungsbeseitigung an medizintechnischen Geräten
Durchführung und Beauftragung der Wartungen und Instandhaltung von medizintechnischen Geräten
Koordination und Überwachung von externen Servicefirmen, Unterstützung bei Neu- und Ersatzbeschaffungen, sowie Inbetriebnahme und Aussonderung von medizintechnischen Geräten
Geräteverwaltung mittels vorhandenen Dokumentationssystems (HSD Nova-FM)
Mitverantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben (EU-MDR, MPDG, MPBetreibV) sowie relevanter Normen zur Prüfung von Medizinprodukten
Führen der Medizinproduktebücher und des Bestandsverzeichnisses nach MPBetreibV
Mitarbeit in medizintechnischen Projekten, insbesondere bei der Planung, Einführung und Optimierung von Geräten und Systemen
Teilnahme am Rufdienst

Abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (z. B. Elektrotechnik oder Mechatronik) bzw. eine vergleichbare technische Qualifikation, etwa als Ingenieur,staatlich geprüfter Techniker oder Meister
Berufserfahrung im Bereich Medizintechnik, idealerweise im Krankenhausumfeld, wünschenswert
Kenntnisse der EU-MDR, des MPDG sowie der MPBetreibV und relevanter Normen sind von Vorteil
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Grundkenntnisse in IT- und Netzwerktechnik, z. B. TCP/IP, Integration medizinischer Geräte ins Kliniknetzwerk und Schnittstellenmanagement, von Vorteil
Kenntnisse in der Dokumentation mit Facility Management Systemen (HSD Nova-FM) von Vorteil
Gute kommunikative Fähigkeiten und sicheres Auftreten im Austausch mit verschiedenen Fachbereichen
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Belastbarkeit und Zuverlässigkeit, auch in zeitkritischen Situationen

Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Bund inklusive Jahressonderzahlung sowie weitere betriebliche Zulagen
30 Tage Jahresurlaub für die perfekte Work-Life-Balance
Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherheit
Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Kooperation mit dem „pme Familienservice“ (z. B. Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Angehörigenpflege, Lebenslagen-Coaching)
Vergünstigungen für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen mit namhaften Kooperationspartnern
Firmenevents zur Stärkung des Teamgeistes
Gesund bleiben im Job: Zahlreiche Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements und durch unseren betriebsärztlichen Dienst bei allen Fragen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz