Meister (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Rohrnetze für den Betriebs- und Entstörungsdienst

• Prozesse: Du sorgst dafür, dass innerhalb der Rohrnetze unsere Prozesse und Abläufe eingehalten werden, um einen sicheren und wirtschaftlichen Betrieb gewährleisten zu können.
• Betriebsaufgaben und Qualitätskontrolle: Zu deinem Tätigkeitsfeld gehört die fristgerechte Vergabe und Durchführung von internen und externen Betriebs- und Instandhaltungsaufgaben sowie die Qualitätskontrolle der erledigten Arbeiten in den Gas/ Wasser/ Wärme Rohrnetzen.
• Dokumentation und Überwachung: Du bist verantwortlich für die vollständige Dokumentation der Betriebs- und Instandhaltungsaufgaben sowie für die Überwachung der Einhaltung von geltenden Vorschriften und Gesetzen wie DVGW, TVO, VDE.
• Rufbereitschaft: Du nimmst aktiv an der Rufbereitschaft im Entstörungsdienst teil.
• Störungsfall: Du organisierst die Steuerung unserer Netze im Krisen- oder Störungsfall und stellst die interne und externe Kommunikation sicher.
• Projekte: Du leitest Projekte, entwickelst Instandhaltungsstrategien und erstellst technische Auswertungen.
• Teamarbeit: Du stellst sicher, dass unsere Rohrnetzprozesse reibungslos und effizient ablaufen und trägst aktiv zur Optimierung bei.
• Ziele: Als Teil eines Teams arbeitest du mit dem Teamkoordinator an den gemeinsamen Zielen und Aufgaben.

• Das macht Dich aus: Mit Deinem sicheren Auftreten, Deiner verbindlichen Art und Deiner schnellen Auffassungsgabe kannst Du überzeugen. Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und echter Teamgeist sind für Dich selbstverständlich.
• Deine Arbeitsweise: Deine selbständige und zielorientierte Vorgehensweise, kombiniert mit unternehmerischem Denkvermögen und Kommunikationsstärke, zeichnen dich aus.
• Deine Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker der Fachrichtung Gas- und Wassertechnik, sowie der Wärmenetze oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Deine Office-Skills: Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Praxiserfahrung mit SAP gehören zu Deinem Handwerkszeug.
• Führerschein: Einen Führerschein der Klasse B und idealerweise der Klasse BE kannst du nachweisen.
• Die Stelle spricht Dich an, aber Du erfüllst das Profil noch nicht zu 100%? Kein Problem, die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an.

Das gehört bei uns mit dazu:

• Für deine Sicherheit: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, 39 Std.-Woche, 30 Tage Urlaub, 24. + 31.12. 100%ige Feiertage/frei, betriebliche Altersversorgung (VBL) und Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen/Entgeltumwandlung
• Für deine Flexibilität: eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten/Homeoffice, Workation, diverse Arbeitszeitmodell.
• Für deine Entwicklung: Fachkarriere, Führungslaufbahn, Seminare und Webinare uvw.
• Für Dich und dein Team: regelmäßige Teamevents, Betriebsfeste oder Unternehmensveranstaltungen, konstruktiven Austausch und eine echte Gemeinschaft
• Für deine Familie: eigene Kita "Stadtwerke Minis", Brückentagskinderbetreuung, Kitazuschuss
• Für deine Gesundheit: Firmenfitness (Hansefit/EGYM Wellpass), Präventions- und Beratungsangebote
• Für dein gutes Gefühl: Kennenlernen deines zukünftigen Teams und Einblicke in das Arbeitsumfeld vor der Entscheidung

Was wir sonst noch zu bieten haben: Zentrales Parken sowie Laden von E-Bikes und E-Autos, vergünstigte ÖPNV-Jobtickets, Fahrradleasing, Rabatte bei Corporate Benefits und Terra Benefits Die Vergütung (13 Gehälter + Prämie) erfolgt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V), bietet einen Gehaltsrahmen von 54.127,68 - 70.322,60 € und richtet sich nach den mitgebrachten Qualifikation und beruflichen Erfahrungen. Darüber sprechen wir im gemeinsamen Kennenlernen.