Meisterin / Meister für Bäderbetriebe (m/w/d), Neubiberg

Sie sind verantwortlich für die ordnungsgemäße Durchführung des Schwimmbetriebs.

• Sie kontrollieren die Einrichtungen und das Geräten der Schwimmhalle, führen die Betriebstagebücher und die Benutzungsnachweise.
• Sie führen die Aufsicht über den Schwimmbetrieb und den Betriebsablauf in der Schwimmhalle und den Nebenräumen.
• Sie führen Eintrittskontrollen durch.
• Sie überwachen die Sicherheit im Schwimmbadbereich zur Verhütung von Unfällen, zudem führen Sie selbstständig Erst-Hilfe-Maßnahmen durch und organisieren den Rettungsdienst.
• Sie nehmen Sperrung oder Freigabe von Schwimmbadteilen vor.
• Sie erstellen Schichtpläne.
• Sie erheben Daten zu Nutzungszahlen, Medienverbräuchen o.ä.
• Sie überwachen die Chlorgasanlage und setzen Schadensmeldung bei Störungen ab.
• Sie führen die tägliche Kontrolle der Badewasseraufbereitung durch und leisten Zuarbeit bei der Mängelabstellung durch den Technischen Betriebsdienst.
• Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Durchführung der bedarfsgerechten Filterrückspülung. Sie stellen die Sauberkeit von Schwimmhalle und Nebenräumen sicher.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über einen Abschluss zur geprüften Meisterin / zum geprüften Meister für Bäderbetriebe.
• Sie sind unter Berücksichtigung der arbeitsschutzrechtlichen Bestimmungen in der Lage, regelmäßig mit Gefahrstoffen wie Chlorgranulat umzugehen und Schutzkleidung zu tragen.
• Sie verfügen über ein Rettungsschwimmabzeichen DLRG mind. Silber; der Nachweis darf nicht älter als zwei Jahre sein.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie stimmen zu, ggf. an einer gesundheitlichen Eignungsuntersuchung teilzunehmen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E8 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Die Tätigkeiten sind in Vollzeit und in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Sie arbeiten grundsätzlich von Montag bis Freitag.
• Ihnen stehen bei einer 5 Tage/Woche 30 Tage Erholungsurlaub pro vollem Kalenderjahr zu. Außerdem sind jeweils der 24.12. und der 31.12. dienstfreie Tage.
• Sie erhalten Weihnachtsgeld.
• Sie profitieren von einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Sie haben die Möglichkeit an der Gemeinschaftsverpflegung zu attraktiven Preisen teilzunehmen.
• Sie können die kostenlosen Parkmöglichkeiten vor Ort nutzen. Sie haben die Möglichkeit eine Vergünstigung im öffentlichen Personennahverkehr (Jobticket) zu erhalten.

Stellenbeschreibung

Die Teilnahme an regelmäßigen Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt. Die Stelle ist ab 01.10.2026 zu besetzen.

Bemerkungen

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit“ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.