Job-Nr. 9594589

Mitarbeiter im Baubetriebshof / Gärtner (m/w/d) (Gärtner/in - Garten- und Landschaftsbau)

Stadt Hockenheim Gestern veröffentlicht

Vollzeit

StandortHockenheim, Baden-Württemberg

Eine Stadt wie jede andere? Nicht ganz: Hockenheim ist internationale Rennsportmetropole. Die Stadtverwaltung ist als Rundumversorger mit angegliederten Stadtwerken berufliche Heimat für über 400 Beschäftigte mit über 30 unterschiedlichen Berufen. Aktuell sucht die Große Kreisstadt Hockenheim für den Fachbereich Bauen und Wohnen einen

Ihre Aufgaben:

Vielfältige Pflege- und Unterhaltungsarbeiten von öffentlichen Einrichtungen, Plätzen und Anlagen
Baumpflegearbeiten und Gehölzschnitt sowie Pflanzung und Pflege der Grünanlagen
Führen der entsprechenden Maschinen, Geräte und Fahrzeuge
Mithilfe beim Auf- und Abbau von städtischen Veranstaltungen und anderen Bereichen des Bauhofs

Ihr Profil:

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner (m/w/d) – Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder eine vergleichbare Ausbildung.
Sie haben idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Maschinen und Geräten des gärtnerischen Bereichs.
Sie besitzen einen Führerschein der Klasse C, CE oder mindestens der Klasse B bzw.sind ggf. bereit,den Führerschein der Klasse C, CE zu erwerben (Staplerschein und Erdbaumaschinenschein sind wünschenswert).
Sie arbeiten zuverlässig und selbstständig sowie gerne im Team und zeigen Einsatzbereitschaft.
Sie sind bereit, an der Rufbereitschaft und am Winterdienst teilzunehmen.

Wir bieten Ihnen:

Ein facettenreiches Aufgabengebiet mit spannenden Gestaltungsmöglichkeiten.
Attraktive Vergütung nach TVöD.
Zahlreiche Mitarbeitervorteile wie betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt, Jobticket, zentrale Parkplätze, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.
Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten: Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
Flexible Arbeitszeiten, elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto.
30 Tage Jahresurlaub, anlassbezogene Sonderurlaubstage und Aufmerksamkeiten wie Jubiläen und Betriebsausflug / innerbetriebliche Feste.