Mitarbeiter im Bautrupp (m/w/d) (u. a. für die Grundschulen in Zell und Brombachtal) (Hausmeister/in)

Aufgabenschwerpunkte:

Betreuung der jeweiligen Schul-Liegenschaften, und in Vertretung alle anderen Liegenschaften, insbesondere

• Durchführung von Reparatur-, Unterhaltungs- und Wartungsarbeiten an den kreiseigenen Liegenschaften
• Kontrolle und Überwachung von baulichen und haustechnischen Einrichtungen und Anlagen
• Pflege von Außen- und Freisportanlagen
• Erledigung des Winterdienstes (Räum- und Streupflicht)
• Mithilfe bei Umzügen, Transportarbeiten
• Unterstützung bei Veranstaltungen (Auf- und Abbauarbeiten)

Sie sind handwerklich geschickt, technisch versiert und sorgen gerne dafür, dass alles reibungslos läuft? Dann werden Sie Teil des Bautrupp-Teams des Bau- und Immobilienmanagements Odenwaldkreis. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Mitarbeiter im Bautrupp (m/w/d) (u. a. für die Grundschulen in Zell und Brombachtal) (EG 6 TVöD) (Unbefristet, Vollzeit)

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und den Nachweis einer mindestens 3-jährigen Berufserfahrung als Hausmeisterin oder Hausmeister, einschließlich gleichwertiger Tätigkeiten auf der Baustelle, im kommunalen Bauhof oder in vergleichbaren Bereichen.
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen Pkw für dienstliche Zwecke zu nutzen Ferner können Sie uns überzeugen durch:
• Sie verfügen über eine gute körperliche Belastbarkeit sowie die gesundheitliche Eignung zum Heben und Tragen von Lasten (z. B. Möbel).
• Sie besitzen die Fähigkeit zur vertrauensvollen Zusammenarbeit und Kommunikation.
• Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit aus.
• Sie verfügen über EDV-Grundkenntnisse, insbesondere im Bereich Kommunikation und Haustechnik.
• Sie sind flexibel in Bezug auf die Schulbetriebszeiten (z. B. Urlaubsplanung vorzugsweise in den Schulferien).
• Sie zeigen ein hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
• Der Odenwaldkreis steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
• Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse im Rahmen eines Jobsharings auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden kann, sofern die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gewährleistet ist.
• Wir freuen uns über Bewerbungen, die bis zum 31.10.2026 eingereicht werden können.

Wir bieten:

• Sicherheit und Planbarkeit durch einen tarifvertraglich geregelten und unbefristeten Arbeitsplatz.
• Eine transparente Vergütung mit der Entgeltgruppe 6 TVöD (Jahresbruttoeinkommen bis ca. 50.000 €).
• Zeit zur Erholung mit einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Jahr
• Ein hohes Maß an Flexibilität: Vereinbaren Sie Beruf und Privatleben mit unserer großzügigen Gleitzeitregelung
• Moderne Arbeitsmittel inklusive erforderlicher Sicherheitsausstattung
• Nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket und die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings.
• Einen wichtigen Baustein für Ihre Altersversorgung durch eine attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge („Betriebsrente“) bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt (ZVK).
• Ein breites Angebot gesundheitsfördernder Möglichkeiten (u.a. Betriebssportgemeinschaft, vergünstigte Angebote in der Region, etc.).

Der Odenwaldkreis liegt mit ca. 95.000 mit ca. 95.000 Einwohnerinnen und Einwohnern inmitten der beiden Metropolregionen Rhein-Main und Rhein-Neckar im südlichen Hessen und hat eine ausgesprochen hohe Lebensqualität. Die reizvolle Mittelgebirgsregion bietet sowohl ein attraktives Wohnumfeld mit einem breit gefächerten Betreuungs- und Bildungsangebot als auch viel Raum für verschiedenste naturnahe Aktivitäten.