Mitarbeiter in der Arbeitsvorbereitung (m/w/d) (Techniker/in - Holztechnik (Holzbau))

In Deiner Rolle übernimmst Du die Arbeitsvorbereitung und technische Planung von Fenster- und Türenprojekten. Du bist verantwortlich für die Ausarbeitung, Abstimmung und Organisation – von der ersten Planung bis zur Übergabe an Produktion und Montage. Dabei arbeitest Du eng mit Kunden, Lieferanten und dem Montageteam zusammen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.

• Selbstständige Konzeption und Planung von Bauvorhaben
• Klärung technischer Detailfragen
• Aufmaß von Fenstern und Haustüren sowie Ausarbeitung für die Produktion
• Baustellenbegleitung und -abnahmen beim Kunden
• Materialbestellungen und Abstimmung mit Lieferanten - Kommunikation mit Kunden, Architekten und Partnern

Glaser-/Schreinermeister, Holztechniker oder Glasergeselle mit Kenntnissen in der Arbeitsvorbereitung Du kennst den Fensterbau nicht nur von der Baustelle, sondern auch aus der Planung und Organisation. Du weißt, wie wichtig präzise Vorbereitung, klare Abläufe und technische Details für einen reibungslosen Projektverlauf sind. Oft bist Du die Schnittstelle zwischen Kunden, Baustelle und Produktion – koordinierst, denkst voraus und sorgst dafür, dass am Ende alles passt.

Dein Profil:

• Technisches Verständnis im Fensterbau oder entsprechende Berufserfahrung
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gutes Organisationsvermögen und Überblick auch bei mehreren Projekten
• Freude am Umgang mit Kunden, Architekten und Partnern
• Freundliches und sicheres Auftreten

Du möchtest Deine Erfahrung in einem Umfeld einsetzen, das Struktur, Wertschätzung und Sicherheit bietet? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

Anforderungen an den Bewerber:

Grundkenntnisse: Fertigungs-, Auftragssteuerung, CNC-Kenntnisse, CNC-Programmieren, CAD (Computer Aided Design)-Systeme anwenden Erweiterte Kenntnisse: Holz, Arbeitsvorbereitung

Deine Vorteile bei Nestle

• Leistungsgerechtes, fixes Entgelt zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bezahlte Überstunden mit attraktiven Zuschlägen (z. B. 25 %)
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Sicherheit in einem zukunftssicheren Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten und regionale Einsätze für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Betriebliche Altersvorsorge sowie E-Bike-Leasing – jeweils mit Arbeitgeberzuschuss
• Zusätzliche finanzielle Vorteile wie Erholungsbeihilfe
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch im Führungsbereich
• Strukturierte Einarbeitung durch ein kollegiales, kompetentes Team mit starkem Zusammenhalt
• Interessante, anspruchsvolle Aufgaben mit Raum für Verantwortung und Mitgestaltung
• Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischer Ausstattung