Mitarbeiter Leitstand Kommissionierung (m/w/d)

Als Mitarbeiter Leitstand Kommissionierung überwachen Sie Hochregallager- und Pickzonenbestände und koordinieren die Abläufe in der Kommissionierung und Konfektionierung. Sie stellen die termingerechte und vollständige Bearbeitung von Kommissionier- und Konfektionieraufträgen sicher und überwachen den Materialfluss. Sie bedienen und überwachen Förderanlagen sowie logistische Peripheriesysteme. Sie stimmen sich regelmäßig mit den Schnittstellenbereichen Produktionsplanung, Qualitätssicherung, Produktion und Verladung über Fertigwarenbestände und laufende Aufträge ab. Sie koordinieren spezifische Kundenanforderungen mit dem Customer Service und sorgen gemeinsam mit der Verladung für die termingerechte Abwicklung und den Abschluss von Fertigwarenaufträgen. Sie achten auf die konsequente Einhaltung von Hygiene-, Arbeitssicherheits- sowie ISO- und QS-Vorschriften und tragen damit zu einem sicheren und qualitätsorientierten Arbeitsumfeld bei.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder haben eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen sowie in der fachlichen Führung gewerblicher Mitarbeiter mit. Sie haben ein grundlegendes technisches Verständnis und sind sicher im Umgang mit IT-gestützten Systemen. Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Bereich logistischer Prozessabläufe in der Lebensmittelindustrie. Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit aus.

Abgerundet wie ein Sahnetopping: Ihre Vorteile

In Ihrem neuen Job machen Sie jeden Tag das Leben anderer Menschen besser, aber ganz sicher auch Ihr eigenes. Denn wir finden, Frischehelden verdienen für ihren Einsatz viele interessante Vorteile:

• Eine attraktive Vergütung, ein 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Einen Arbeitgeber, der auf Ihre Ziele und Bedürfnisse eingeht, in Ihre Aus- und Weiterbildung investiert und gezielt individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten fördert.
• Ein Klima der Wertschätzung, bei dem der Spaß an der Arbeit, Teamgeist und Verantwortung im Vordergrund stehen.
• Ein professionelles Gesundheitsmanagement zu Themen wie Ergonomie und Sicherheit am Arbeitsplatz, verschiedene Kursangebote sowie ein vergünstigter Zugang zu 5.500 Fitnessstudios in ganz Deutschland über den EGYM Wellpass etc.

Angebote für das leibliche und sonstige Wohlergehen, wie unser Mitarbeiterrestaurant, Personalverkauf, unsere Firmenfeste, mit denen wir gemeinsam Erfolge feiern, oder die gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und Auto inkl. Mitarbeiterparkplätze.