Mitarbeiter Personalwesen & Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

• Du erstellst Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Du erstellst und pflegst personalrelevante Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse).
• Du betreust das Bescheinigungs- und Meldewesen und pflegst die Korrespondenz mit den Krankenkassen und Behörden
• Du pflegst Stamm- und Bewegungsdaten und unterstützt bei Auswertungen, Statistiken und Reports.
• Du begleitest das Onboarding/Offboarding und sorgst für saubere, zuverlässige Prozesse.
• Du unterstützt das Team im Personalwesen – z. B. bei Personalmarketing, Recruiting

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Entgeltabrechnung.
• Du bringst Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit und arbeitest sicher mit DATEV.
• Erfahrungen mit weiteren HR-/Payroll-Tools wie Personio sind ein Plus.
• Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sind wünschenswert.
• Du arbeitest sicher mit MS Office (insb. Excel, Word, Outlook).
• Du überzeugst durch Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion.
• Du arbeitest strukturiert – eigenständig und zugleich teamorientiert.

Wir bieten

• Beständigkeit: Wir suchen Sie für eine unbefristete Fest­an­stellung in unserem Unternehmen in einer zukunftsfähigen Branche.
• Fairness: Wir bieten Ihnen eine attraktive leistungsorientierte Vergütung und 30 Urlaubstage im Jahr. Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung als neues Mitglied unserer Schwabenhaus-Familie.
• Zuverlässigkeit: Wir sind ein professionelles und innovatives Team, flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen.
• Flexibilität: Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Gleitzeitmodells.
• Innovativität: Wir bieten Ihnen eine spannende berufliche Perspektive in einem modernen Unternehmen mit starkem Entwicklungspotenzial.
• Sicherheit: Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge und eine umfangreiche private Kranken-Zusatzversicherung.
• Gesundheit: Übrigens fördern wir Ihre Gesundheit mit kostenlosem Obst, unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie eine gesundheitsfördernde Mobilität durch die Möglichkeit, über uns ein E-Bike-Leasing.

Benefits (Auszug)

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Sonderurlaub bei Geburt/Eheschließung etc.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Private Krankenzusatzversicherung inkl. Zweibettzimmer und Zahnzusatzversicherung
• Arbeitgeberzuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
• Bikeleasing über Gehaltsumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss Betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenevents: Weihnachtsfeier, Sommerfest, After-Work-Party etc. Frühstückskantine Kostenfreie Parkplätze Berufsbekleidung Weiterbildungsmöglichkeiten Junges, motiviertes Team