Mitarbeiter Qualitätsmanagement für die Pflege (m/w/d)

In enger Zusammenarbeit mit Deinen Kollegen und der Geschäftsführung entwickelst Du eigenverantwortlich Instrumente, Strategien und Projekte zur Verbesserung und Sicherung der Prozessqualität

• Entwicklung von Instrumenten, Strategien zur Verbesserung und Sicherung des Qualitäts- und Leistungsmanagements der Einrichtungen insb. im ambulanten, teilstationären aber auch stationären Bereich, teilweise bereichsübergreifend
• Unterstützung der Einrichtungen (ambulant, teilstationär) hinsichtlich Struktur, Projekten, Ergebnisauswertung und Schulung
• Unterstützung der Führungskräfte im Bereich der Seniorenhilfe
• Begleitung und Unterstützung der Führungskräfte bei externen Prüfungen
• Berichtswesen an interne und externe Stellen
• Maßnahmenverfolgung im Rahmen der Qualitätsentwicklung und des Risikomanagements

Dein Profil:

abgeschlossene Ausbildung als Kranken- oder Altenpfleger/in und einen Studienabschluss im Bereich Pflege sowie anerkannte Qualifizierung im Qualitätsmanagement

• analytische Fähigkeiten, souveränes Auftreten und unternehmerische Grundhaltung
• Fähigkeit, Menschen zu motivieren
• fundierte Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzgebung
• sehr gute EDV-Kenntnisse (Standard- und berufsspezifische Software)
• Führerschein
• hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Teamfähigkeit

Anforderungen an den Bewerber:

• Grundkenntnisse: Senioren (Betreuung, Beratung etc.), Pflegebegutachtung (Pflegegrade 1-5)
• Erweiterte Kenntnisse: Pflegemanagement, Pflegeorganisation, Pflegewissenschaften, Pflegeberatung, Sozialmanagement, Pflegesoftware MediFox DAN, Gesundheitsplanung, -management, Rettungsmaßnahmen, Erste Hilfe, Pflegedokumentation, Elektronische Pflegedokumentation - ePD
• Expertenkenntnisse: Qualitätsmanagement

Wir bieten Dir:

• Bezahlung nach Tarif zzgl. Jahressonderzahlung
• garantierte Gehaltssteigerungen
• 30 Tage Urlaub
• 24.12. und 31.12. bezahlt frei
• 39-Stunden-Woche
• betriebliche Altersvorsorge samt Arbeitgeberzuschuss
• individuelle Arbeitszeitmodelle
• Mitarbeiter-Rabatt bei über 800 Marken und Shops

betriebliches Gesundheitsmanagement - regelmäßige Teamevents - eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld und moderner Ausstattung - ein vertrauensvolles Betriebsklima - einen sicheren Arbeitsplatz - eine individuelle, fundierte Einarbeitung durch unsere erfahrenen Mitarbeiter sowie feste Ansprechpartner in der Leitung - stetige Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten - ein attraktives Prämiensystem bei Anwerbung von Personal