Mitarbeiter/in (m/w/d) im Vertragsmanagement und Controlling am Standort Leipzig

Sie übernehmen eine zentrale Steuerungsfunktion in der wirtschaftlichen Projektabwicklung und gestalten das Vertrags- und Nachtragsmanagement aktiv mit. Als Sparringspartner der Geschäftsführung und Projektleitungen sorgen Sie für tragfähige Vertrags- und Projektstrukturen und sind direkt in Entscheidungsprozesse eingebunden.

AUFGABEN - VERANTWORTUNG - BEFUGNISSE

• Vertragsgestaltung, -prüfung und -verhandlung unter Berücksichtigung von HOAI, VOB und BGB inkl. Risikobewertung und Maßnahmenableitung
• Vertrags- und Projektcontrolling inkl. Analyse von Vertragsständen, Projektkennzahlen, Handlungsbedarfen und monatlichen Reportings
• Leitung und Dokumentation von Besprechungen im Vertrags- und Projektkontext
• Verantwortung für das Rechnungsmanagement
• Abstimmung mit Projektleitungen und internen Schnittstellen
• fachliche Anleitung der Mitarbeitenden im Vertragsmanagement
• Mitwirkung an strategischer Vertragsgestaltung und Unternehmensentwicklung
• Steuerung von Maßnahmen bei wirtschaftlichen Projektabweichungen
• zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung, Projektleitung und Verwaltung
• Perspektive auf Prokura bei entsprechender Entwicklung und Verantwortung

ANFORDERUNGEN - FACHLICH UND PERSÖNLICH

• abgeschlossenes Masterstudium im Bau-/Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschafts-, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrags- und Projektumfeld, idealerweise im Ingenieur- oder Bauwesen
• fundierte Kenntnisse in HOAI, VOB und BGB wünschenswert
• Erfahrung im Vergabewesen und in der Angebotsbewertung, idealerweise im Umfeld öffentlicher Auftraggeber
• Erfahrung im Nachtrags-, Claim- und Projektcontrolling
• Grundverständnis für Projektmanagementprozesse im Ingenieur- oder Bauumfeld wünschenswert
• ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell und strukturiert zu erfassen sowie verständlich darzustellen
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke in Verhandlungen und Abstimmungen sowie Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• verlässliche, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit gutem Priorisierungsvermögen und hohem Anspruch an Qualität und Nachvollziehbarkeit
• sicheres Auftreten, Führungsstärke und wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden

WAS WIR BIETEN

• unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit
• attraktives, leistungsorientiertes Gehalt mit Entwicklungsperspektive und Bonuskomponente
• umfangreiche Zusatzleistungen wie Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten, Fahrrad-Leasing, betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge
• individuelle fachliche Weiterentwicklung und gezielte Förderung Ihrer persönlichen Stärken
• flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach Absprache
• eine gelebte, kollegiale Unternehmenskultur mit gemeinsamen Aktivitäten, z.B. Sportevents und Teamevents
• hohe Gestaltungsspielräume in einer strategisch wichtigen Position mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung

Mitarbeiter/in (m/w/d) im Vertragsmanagement und Controlling am Standort Leipzig

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine Mitarbeiter/in (m/w/d) im Vertragsmanagement und Controlling am Standort Leipzig