Mitarbeiter/in (w/m/d) Messtechnik

Sie haben Interesse an der Durchführung des hydrologischen Messdienstes im Grund- und Oberflächenwasser im Amtsbereich und möchten bei der Weiterentwicklung des Messnetzes sowie bei der Modernisierung und Reparatur der Messstellen mitwirken? Dann unterstützen Sie unser Team des Dezernates "Wasserrahmenrichtlinie, Gewässerkunde, Moorschutz"! Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Aufgaben

• Planung, Bau und Unterhaltung des Messnetztes (Menge und Güte) und Betreuung wasserwirtschaftlicher Anlagen mit Fernwirktechnik
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Messnetzes
• Mitwirkung bei Bau, Rückbau, Modernisierung und Reparatur der Messstellen des Messnetzes
• Durchführung des hydrologischen Messdienstes im Grund- und Oberflächenwasser im Amtsbereich
• Probennahme an Fließgewässern
• Mitarbeit bei der Erstellung amtlich geprüfter Daten (Datenerfassung und-aufbereitung und Verwaltung)
• Mitwirkung im Hochwassermeldedienst entsprechend Hochwassermeldedienstverordnung M-V für die Ostsee, Warnow und Elbe

Ihr Profil

• staatlich geprüfte/r Techniker/in in der Fachrichtung Wasserbautechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik, Vermessungstechnik, Geotechnik, Metallberufe wie Schlosser etc.
• sichere und anwendungsbereite Kenntnisse in der Mess- und Steuertechnik sowie Datenfernübertragung
• ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit
• hohes Verantwortungsbewusstsein und hohe Leistungsbereitschaft, auch im Umgang mit Belastungsspitzen
• nachgewiesene Sprachkenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - mindestens Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (Diese Voraussetzung wird bei deutschen Muttersprachler/innen als erfüllt angesehen. Andere Bewerbende bringen bitte ein entsprechendes Sprachzertifikat bei.)
• Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office-Standardsoftware
• uneingeschränkte Fähigkeit und Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten und Dienstreisen
• Führerschein Klasse B ist erforderlich, Führerschein Klasse BE ist wünschenswert

Das bieten wir Ihnen

• bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E 9a TV-L
• eine fundierte Einarbeitung in die thematischen Arbeitsfelder sowie Unterstützung durch den Kollegenkreis
• gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch verschiedene Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Gleitzeit)
• vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote
• 30 Tage Urlaub
• die Möglichkeit zur Teilnahme am ortsunabhängigen Arbeiten

Einsatzdienststelle(n) Staatliches Amt für Landwirtschaft und Umwelt Westmecklenburg Bleicherufer 13 19053 Schwerin Bewerbung bis 10.11.2026 Arbeitsbeginn schnellstmöglich Beschäftigungsdauer befristet bis 31.12.2027 Arbeitszeit Vollzeit, teilzeitfähig Besoldung/ Entgeltgruppe bis E 9a TV-L Ansprechperson(en) Frau Thiel Herr Kreutz Job-ID 17517

Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen. Da die Einstellung nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz ohne Sachgrund befristet erfolgen soll, können wir Bewerberinnen und Bewerber, die bereits in einem Arbeitsverhältnis mit dem Land Mecklenburg-Vorpommern gestanden haben, leider nicht berücksichtigen. Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären. Bewerberinnen und Bewerber sind aufgefordert den Bewerbungsunterlagen neben geeigneten Nachweisen zu Abschlüssen, Qualifikationen und Kompetenzen ein aktuelles sowie ggf. weitere vorhandene Arbeitszeugnisse beizufügen. Sollten entsprechende Arbeitszeugnisse nicht vorliegen, wird darum gebeten, die Erstellung dieser kurzfristig zu veranlassen und zeitnah nachzureichen. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen sind entsprechende Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss in Form einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. Von der erfolgreichen Bewerberin bzw. dem erfolgreichen Bewerber wird nach Abschluss des Auswahlverfahrens die Vorlage einer Auskunft aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gefordert. Die Kosten hierfür sowie weitere mit der Bewerbung verbundene Kosten werden nicht übernommen. Datenschutzhinweise Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung stimmen Sie ausdrücklich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu. Diese erfolgt ausschließlich zum Zweck des Bewerbungsverfahrens. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen zu den Akten genommen und nach Ablauf der Aufbewahrungsfristen unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen: