Mitarbeiterin/Mitarbeiter für die archäologische Grafik (w/m/d), Kz 26117
Die Aufgaben des Regierungspräsidiums sind so vielfältig wie die Menschen, die im Regierungsbezirk leben. Lernen Sie diese Vielfalt der Verwaltung in einer der größten Mittelbehörden Deutschlands mit rund 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kennen! Beschäftigungsart Arbeits- oder Beamtenverhältnis Beschäftigungsdauer Befristet 24 Monate Beschäftigungsumfang Vollzeit Qualifikation Berufsausbildung und vergleichbar Homeofficemöglichkeit Nein Informationen zum Regierungspräsidium Stuttgart finden Sie hier.
Aufgaben
- Erstellung archäologischer Grafiken (z.B. Pläne, Rekonstruktionen, Diagramme, Objektzeichnungen)
- Digitalisierung und Weiterverarbeitung analoger Zeichnungen mittels gängiger Grafikprogramme
- Grafische Aufbereitung digitaler Grabungspläne
- Erstellung druckreifer Vorlagen für Fachpublikationen (Abbildungen, Tafeln etc.)
- Erstellung von Grafiken für Print- und Online-Medien Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten
Profil Wir setzen voraus:
- Abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter/in / Gestalter/-in für immersive Medien bzw. für visuelles Marketing oder in einem anderen einschlägigen Ausbildungsberuf oder eine einschlägige Berufserfahrung
- Bei abgeschlossenen Berufsausbildungen / Studiengängen im Ausland ist neben dem Abschlusszeugnis auch ein Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses für Deutschland durch die Zentralstelle für Ausländisches Bildungswesen vorzulegen
- Erfahrung mit Gestaltung und Herstellung von Printmedien und digitalen Medien
- Erfahrung im Bereich der archäologischen Grafik oder vergleichbare Kenntnisse bei der Erstellung wissenschaftlicher Grafiken
- Versierter Umgang mit Grafiksoftware, insbesondere Adobe CS (Photoshop, Illustrator, InDesign) Gute Deutschkenntnisse, mindestens auf Sprachniveau C1 Von Vorteil sind: Erfahrungen in den Bereichen Geographische Informationssysteme (z.B. Esri ArcGIS, QGIS) und CAD (inbes. AutoCAD) Flexibilität, Kreativität Eigenverantwortliches Arbeiten, Organisationstalent, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Was wir bieten
Profitieren Sie von den verlässlichen Rahmenbedingungen und den vielfältigen Vor, die das Land Baden-Württemberg als Arbeitgeber auszeichnen:
- Flexibilität und Familienfreundlichkeit Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Mobilität Wir unterstützen Sie mit einem Zuschuss für den ÖPNV (Job Ticket-BW).
- Weiterbildung und Entwicklung Wir bieten vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich zu erweitern und Ihre Karriere zu fördern.
- Wertschätzende Tätigkeit Wir bieten eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team, in der Sie Ihre Fähigkeiten einsetzen und weiterentwickeln können sowie die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung.
- Work-Life-Balance und Gesundheit Wir bieten ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten (u.a. Firmenfitness über Betriebsmitgeliedschaft zu vergünstigten Konditionen). Weitergehende Informationen
Mitarbeiterin/Mitarbeiter für die archäologische Grafik (w/m/d), Kz 26117 Esslingen am Neckar Regierungspräsidium Stuttgart Sonstige Bereiche Vergütung E6 TV-L Bewerbungsfrist: 13. August 2026 Kennziffer: 26117 Offene Stellen: 1
Die auf 2 Jahre sachgrundlos befristete Vollzeitstelle ist beim Regierungspräsidium Stuttgart, Abteilung 8 – Landesamt für Denkmalpflege – im Referat 84.1 - Grundsatz, Leitlinien, Spezialdisziplinen - angesiedelt. Dienstort ist Esslingen am Neckar. Da die Stelle sachgrundlos befristet ist, können in der Regel nur Bewerber/innen berücksichtigt werden, die bisher noch nicht in einem Arbeitsverhältnis beim Land Baden-Württemberg beschäftigt waren (§ 14 Abs. 2 Satz 2 TzBfG). Berufsausbildungsverhältnisse zählen nicht hierzu.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,5 Stunden (für Beschäftigte bei Vollzeitbeschäftigung) bzw. 41 Stunden (für Beamt/innen bei Vollzeitbeschäftigung). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die Information zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie unter Informationen gem. Art.13 DSGVO zum Datenschutz bei Stellenausschreibungen Zertifikate