Montagehelfer / Quereinsteiger Wärmepumpen (m/w/d)

Du möchtest ins Handwerk einsteigen oder dich beruflich neu orientieren? Bei uns kannst du auch ohne Ausbildung und ohne Vorkenntnisse im SHK-Bereich starten. Gemeinsam mit einem erfahrenen Monteur bist du bei unseren Privatkunden in der Region unterwegs. Im Zweier-Team baut ihr bestehende Heizungen um und installiert moderne Heizsysteme mit Schwerpunkt Wärmepumpen.

• Unterstützung beim Einbau von Wärmepumpen und modernen Heizsystemen
• Demontage bestehender Heizungsanlagen und Vorbereitung für die neue Technik
• Mitarbeit bei Montage- und Installationsarbeiten
• Vorbereitung und Bereitstellung von Werkzeugen, Materialien und Bauteilen
• Gemeinsames Arbeiten im Zweier-Team aus Monteur und Helfer
• Unterstützung bei allen anfallenden Arbeiten und beim sauberen Abschluss der Baustelle
• Regionale Einsätze bei unseren Privatkunden in Waldeck-Frankenberg und Umgebung – keine Montageeinsätze und keine längeren Abwesenheiten

Was du dafür mitbringen solltest? Vor allem Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Lust auf praktische Arbeit. Alles Weitere zeigen wir dir. Und wenn du dich langfristig weiterentwickeln möchtest, unterstützen wir dich mit passenden Schulungen und Weiterbildungen. So kannst du dir auch als Quereinsteiger Schritt für Schritt Fachwissen im Heizungsbereich aufbauen.

DAS BRINGST DU MIT

• Lust auf einen praktischen Job und handwerkliche Arbeit
• Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist
• Freundliches und respektvolles Auftreten bei unseren Privatkunden
• Erste handwerkliche Erfahrungen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Eine abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich ist nicht erforderlich
• Vorkenntnisse in Heizungs- oder Wärmepumpentechnik sind ebenfalls nicht notwendig – die Einarbeitung erfolgt bei uns
• Auch ein Führerschein ist für diese Stelle nicht erforderlich

DU DARFST DICH FREUEN AUF

• Regionaler Arbeitsplatz: Einsätze in unserer Region statt Montage und längerer Abwesenheiten
• 4-Tage-Woche und flexible Arbeitszeitgestaltung
• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Vergütung nach Tarif sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Eigenes Firmenfahrzeug, professionelles Werkzeug und hochwertige Arbeitskleidung
• Umfangreiches und individuelles Onboarding
• Fachliche Weiterentwicklung durch Workshops und Schulungen
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote inklusive E-Bike-Leasing oder Zuschuss zum Fitnessstudio
• Ein modernes Familienunternehmen mit kurzen Wegen und einem starken Team
• Teamevents und gemeinsame Betriebsfahrten