Monteur / Obermonteur (m/w/d) Fachrichtung Rohrleitungsbau (Anlagenmechaniker/in - Apparatetechnik)
Im Verbund der SCHRADER Unternehmensgruppe (Apparatebau, Fluid Technology, Verfahrenstechnik mit zusammen über 150 Mitarbeitern) sind wir ein weltweiter Hersteller, u. a. für die chemische/pharmazeutische Industrie sowie die Nahrungsmittel-, Zellstoff- und Automobilindustrie.Die SCHRADER Fluid Technology GmbH – als Teil des Schrader Unternehmensverbundes – mit Sitz in Ennigerloh ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen. Wir konzipieren und realisieren „Schlüsselfertige Anlagen“ für die Automobil- und Zulieferindustrie. Besonders schätzen unsere Kunden die hohe Fachkompetenz und Zuverlässigkeit in der über 25 jährigen erfolgreichen Zusammenarbeit.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für zur Verstärkung unseres Montageteams einenObermonteur (m/w/d) Fachrichtung Rohrleitungsbau
Ihr Aufgabengebiet:
- Eigenständige Montage unserer Anlagen
- Koordination von kleineren Montageteams inkl. Stundenkontrolle
- Techn. Abstimmung mit Projektleitern und Kunden
Ihr Profil:
- abgeschlossene techn. Ausbildung
- Gültige Zertifikate, wie z.B. Schweißzeugnisse
- Berufserfahrung im Anlagenbau, speziell Rohrleitungsbau
- gute Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Organisationstalent
- Reisebereitschaft im Inland und idealerweise Ausland
- Flexibilität
- Deutsch min. Level A2 incl. Bereitschaft zur Weiterbildung
- Englisch- und EDV- Kenntnisse wünschenswert aber nicht Voraussetzung
Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Wartung, Reparatur, InstandhaltungErweiterte Kenntnisse: Rohrschlosserarbeiten, Rohrleitungsbau, Arbeit nach Zeichnung, Arbeitsvorbereitung, Druckprüfung (Rohrleitungs-, Behälterbau), Montage (Versorgungstechnik), Montage (Metall, Anlagenbau), Schweißtechnik, Anlagenbau, Behälter- und Apparatebau
Wir bieten:
- einen bekannten Arbeitgeber mit Zukunft
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- weitgehende Eigenverantwortlichkeit
- Möglichkeiten zur Fortbildung
- Leistungsgerechte Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Flache Hierarchien und direkte Wege
- 30 Tage Urlaub
- JobRad
