Obermonteur Oberleitung (m/w/d)
Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche.
Oberleitung: Errichtung verschiedener Komponenten der Oberleitungs- bzw. Fahrleitungsanlagen; fachliche Führung von Mitarbeitenden und Berichterstattung an die technische Leitung und Bauleitung des Fachbereichs Verantwortung: Bau und Prüfung, z. B. von Streckentrennungen, Erdungs- und Triebstromrückführungsarbeiten, sowie Erstellung von Aufmaßen und Bautagesberichten
Abwechslung: Montage-Einsätze inanspruchsvollen Projekten, überwiegend in Mitteldeutschland, über teils mehrere Bauphasen hinweg
Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir dir!
Qualifikation:
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder entsprechende Berufserfahrung im Oberleitungsbau Fähigkeiten: Idealerweise Bereitschaft zum Disponieren von Personal und Materialien in Oberleitungsanlagen Flexibilität: Bereitschaft zur Montage an bis zu14 Tagen am Stück bei entsprechendem Freizeitausgleich
Mobilität: Pkw-Führerschein
Ausstattung: Moderne Arbeitsgeräte, tadellose Arbeitskleidung sowie Dienstfahrzeuge und beste Entwicklungsmöglichkeiten Konditionen: Attraktives Vergütungssystem, übertarifliche Auslöse, attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
Vorteile bei SPITZKE
Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns findest du ein auf dich zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark. Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen dich vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. SPITZKE FONDS e.V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. Individuelle Förderung: Deine Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir deinen individuellen Karriereweg nach deinen Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
Über den Arbeitgeber
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