Obsoleszenzmanager für Funkgeräte - Tactical Secure Communications (m/w/d)

• Sie bewegen sich an der Schnittstelle zwischen Technik, Produktlebenszyklus, Beschaffung und Service und gestalten aktiv Lösungen für abgekündigte oder schwer verfügbare Komponenten
• Sie überwachen elektronische Bauteile, Baugruppen und Zubehörteile hinsichtlich Abkündigungen, Product Change Notifications und End-of-Life-Meldungen
• Sie analysieren Herstellerinformationen und bewerten deren Auswirkungen auf Lieferfähigkeit, Reparaturfähigkeit, Serviceprozesse und Produktverfügbarkeit
• Sie identifizieren kritische Komponenten mit erhöhtem Ausfall-, Verfügbarkeits- oder Beschaffungsrisiko
• Sie prüfen Ersatzteile, Alternativbauteile und Nachfolgeprodukte hinsichtlich technischer Kompatibilität, Einsatzfähigkeit und Umsetzungsaufwand
• Sie entwickeln geeignete Maßnahmen wie Life Need Buy, Bestandsmanagement, Alternativfreigaben oder veranlassen Umentwicklungen
• Sie priorisieren Maßnahmen nach technischer Kritikalität, Kosten, Verfügbarkeit, Einsatzrelevanz und Auswirkungen auf unsere Kunden
• Sie pflegen Obsoleszenzlisten, Maßnahmenpläne und Statusübersichten und bereiten Entscheidungsgrundlagen für technische und wirtschaftliche Bewertungen auf
• Sie arbeiten eng mit Entwicklung, Produktmanagement, Einkauf, Logistik, Qualitätssicherung und Service zusammen und bringen Ihre technische Einschätzung aktiv in bereichsübergreifende Entscheidungen ein

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung; idealerweise mit Schwerpunkt Hochfrequenz-/Nachrichtentechnik
• Sie bringen ein gutes Verständnis für Aufbau und Funktionsweise elektronischer Bauteile und Baugruppen mit, insbesondere in den Bereichen HF-/Analog- und Digitaltechnik
• Sie können technische Datenblätter analysieren, bewerten und daraus belastbare Schlussfolgerungen ableiten
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit Herstellerabkündigungen, End-of-Life-Prozessen, Product Change Notifications oder Obsoleszenzmanagement
• Sie denken analytisch, arbeiten strukturiert und behalten auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick
• Sie übernehmen gerne Verantwortung, treiben Themen eigenständig voran und stimmen sich lösungsorientiert mit unterschiedlichen Fachbereichen ab
• Sie bringen Teamgeist, Kommunikationsstärke sowie ein ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein mit
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen eine sichere Kommunikation im nationalen und internationalen Umfeld

Was wir bieten

• Karrierechancen
• Weihnachtsgeld
• Coaching-Angebote
• Betriebsarzt im Unternehmen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Umfangreiche Einarbeitung
• Betriebliche Kinderbetreuung
• Mitarbeiterrabatte
• Fitnessangebote
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Firmenevents- und Veranstaltungen
• Firmenticket
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Urlaubsgeld

Die aufgezeigten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen.