Pädagogische Leitung (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

• Wahrnehmung aller verantwortlichen Leitungsaufgaben für die in Ihrem Verantwortungsbereich beschäftigten Mitarbeitenden
• Fachberatung Ihres Teams bzw. Ihrer Teamleitungen
• Sicherstellung fachlicher Standards
• Qualitätsentwicklung und -sicherung der pädagogischen Arbeit
• Enge und konstruktive Kooperation mit Jugendämtern
• Netzwerkarbeit mit Behörden sowie externen Dienst- und Fachstellen
• Vertretung des Trägers in Gremien und Arbeitskreisen
• Konzeptionelle Weiterentwicklung und Ausbau des Leistungsangebots

Fachliche und persönliche Voraussetzungen:

• Sie verfügen über einen (sozial-)pädagogischen (Fach-)Hochschulabschluss
• Sie haben eine effektive und effiziente Arbeitshaltung und können gut organisieren
• Sie sind teamfähig und besitzen Stärken im kommunikativen und kooperativen Bereich
• Ihnen liegt es, Entscheidungen zu treffen und bei Bedarf auch ziel- und sachorientiert durchzusetzen
• Sie haben Freude an administrativen Aufgaben, sind sicher in Wort und Schrift und können relevante Sachverhalte entsprechend gut darstellen
• Sie verfügen über fachliche Kompetenz und Erfahrung im Arbeitsfeld Hilfen zur Erziehung
• Aktuelle Entwicklungen in der Jugendhilfe und Jugendhilfestrukturen sind Ihnen vertraut
• Sie sind kompetent und erfahren in konzeptioneller Weiterentwicklung und Netzwerkarbeit
• Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement
• Ihre Führungs- und Leitungskompetenz ergänzt Ihre fachliche und soziale Kompetenz

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem interessanten und entwicklungsorientierten Arbeitsfeld
• Spielraum für kreative fachliche Gestaltung Ihres Verantwortungsbereichs in einem großen und innovativen Unternehmen
• Fachlich kompetente und gut ausgebildete Kolleg:innen
• Kontinuierlichen Austausch im Leitungsteam
• Regelmäßiges Coaching
• Förderung individueller Fortbildungswünsche
• Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit

Als weitere Benefits erwarten Sie:

• Unsere betriebliche Altersvorsorge (VBLU), die zurzeit mit einem Beitrag in Höhe von 5% des Brutto-Gehalts bezuschusst wird
• Einen Zuschuss zu den Kosten für ein Deutschlandticket über den HVV
• Die Möglichkeit einer durch uns als Arbeitgeberin finanziell geförderten Mitgliedschaft bei Urban Sports
• Die Möglichkeit eines durch uns als Arbeitgeberin bezuschussten Abschlusses eines Bikeleasing-Vertrags (für max. 2 Fahrräder, auch e-Bikes)
• Vergünstigungen/Rabatte in verschiedenen Bereichen (z.B. Onlineshopping, Veranstaltungen, Reisen etc.) über das Mitarbeitendenportal des Paritätischen Wohlfahrtsverbands