People Partner (m/w/d)

• Strategische Begleitung und Beratung von Führungskräften in allen personal- und organisationsrelevanten Fragestellungen entlang des Employee Lifecycles
• Steuerung und Umsetzung von Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher, betrieblicher und organisatorischer Rahmenbedingungen
• Mitarbeit in nationalen und internationalen HR Projekten
• Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen als fachlicher Prozessexperte mit Schwerpunkt Workday HCM

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung als People Partner oder in einer vergleichbaren HR-Funktion
• Fundierte Kenntnisse in der Beratung und Begleitung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Verständnis für Organisationsentwicklung, Erfahrung in Veränderungsprozessen und Begeisterung für People & Culture Themen
• Hohe Prozess- und IT-Affinität sowie Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen, idealerweise Workday
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Beratungskompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

WAS WIR BIETEN:

• Ein Miteinander, das von Vertrauen, Offenheit und Wertschätzung geprägt ist.
• Große Gestaltungsfreiräume und Zusammenarbeit über verschiedene Bereiche hinweg.
• Individuell zugeschnittene Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote.
• Einen Arbeitsplatz mit Zukunft in einer modernen Arbeitsumgebung.
• Gelebte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, attraktive Sozialleistungen und ein vielfältiges Gesundheits- und Sportangebot