Performance Marketing Manager – Meta & Google (w/m/d)

• Du verantwortest unsere Paid-Kanäle Meta und Google und ihre KPIs, z. B. CAC, ROAS und Neukunden-ROAS. •
• Du steuerst und challengst unsere Agenturen: Ziele setzen, klar briefen, Ergebnisse bewerten, Optimierungen einfordern. •
• Du findest neue Wachstumshebel entlang der gesamten Customer Journey: vom ersten Kontakt bis zum Wiederkauf. •
• Du briefst und bewertest die Creatives unserer Meta-Agentur und gibst klares, begründetes Feedback. •
• Du baust ein internes Testing-System auf: Hypothesen formulieren, Tests planen, Ergebnisse analysieren und daraus konkrete Maßnahmen ableiten. •
• Du arbeitest eng mit unserem Brand-, Content- und Design-Team zusammen. Bei Design-Optimierungen bringen unsere Grafikdesigner:innen ihre Expertise ein, du die Daten. •
• Du planst und verteilst das Budget über Kanäle, Kampagnen und Saisonzeiten. •
• Du hast Tracking, Attribution und Reporting im Griff und machst Zahlen für das ganze Team verständlich. •
• Du prüfst, ob weitere Paid-Kanäle wie TikTok, Pinterest oder Native Ads über Taboola und Outbrain für uns Sinn machen. Und wenn ja: wie wir sie testen. •
• Du setzt dabei gerne auf AI und Automatisierung.

Dein Profil

Wir suchen keinen perfekten Lebenslauf.Wir suchen jemanden mit Zahlengespür, Haltung und dem Mut, nachzufragen. Und mit Lust, Dinge aufzubauen, statt nur zu verwalten.Du solltest:•

• mehrere Jahre Erfahrung im Performance Marketing mitbringen, in einem D2C- oder E-Commerce-Unternehmen oder in einer Performance-Agentur •
• Meta Ads und Google Ads selbst so gut kennen, dass du eine Agentur fachlich auf Augenhöhe steuern kannst •
• sicher mit KPIs, Budgets, Tracking und Attribution umgehen •
• Customer Journeys, Funnels und Wachstumsmechaniken verstehen •
• ein gutes Gespür für Creatives haben und wissen, wie man Creative-Tests strukturiert aufsetzt und auswertet •
• analytisch stark sein und trotzdem pragmatisch umsetzen •
• Ergebnisse nicht hinnehmen, sondern verstehen wollen •
• klar kommunizieren, intern wie extern •
• Dinge eigenständig vorantreiben •
• offen für AI, Automatisierung und neue Tools sein •
• keine Angst davor haben, selbst mit anzupacken

Erfahrung in Health, Beauty, Pharma oder mit den Werberegeln für Gesundheitsprodukte? Super. Aber wichtiger ist uns, wie du denkst und wie du arbeitest.> Sprachen: Deutsch native / C2, sehr gutes Englisch

Warum wir?

Weil du bei uns nicht in eine fertige Organisation kommst, in der jede Aufgabe bereits dreimal definiert wurde. Wir sind im Wachstum. Das bedeutet: Manche Dinge funktionieren schon richtig gut. Andere müssen wir noch bauen. Und bei manchen werden wir feststellen, dass wir sie komplett anders machen sollten. Genau das macht die Rolle spannend. Deine Ideen landen nicht in Präsentationen. Sie landen direkt in unseren Ergebnissen. Du bekommst Verantwortung, Gestaltungsspielraum und kurze Wege . Und du arbeitest mit einem Team, das wirklich etwas bewegen möchte: Menschen dabei helfen, sich in ihrer Haut wohler zu fühlen. >

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