Personalcontroller (m/w/d)

Controlling seitige Begleitung von HR- und Transformationsprojekten

• Aufbau und Weiterentwicklung von Trackingtools für Restrukturierungsmaßnahmen
• Definition von Datenanforderungen mit HR, Projektteams und Führungskräften
• Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen aus HR-Datenanalysen
• Sicherstellung konsistenter KPIs und hoher Datenqualität

Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Controlling oder im Projektcontrolling
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein tiefes Verständnis für KPIs
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das dürfen Sie erwarten

• Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Weiterbildung durch e.Learning-Angebote
• Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
• Vergünstigungen bei Sport-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen
• Längerfristiger Einsatz bei unserem Vertragspartner