Job-Nr. 77389638
CG

Personalreferent (m/w/d)

CONVIS GmbH vor 2 Tagen
VollzeitHybrid
StandortBerlin, Berlin
  • Personalbeschaffung (Recruiting): Ausarbeitung von Stellenprofilen, Talentgewinnung durch Active Sourcing, Sichtung von Bewerbungen, Treffen einer Personalvorauswahl, Koordination von Interviews und Führen von Erstgesprächen sowie Erstellung von Arbeitsverträgen
  • Personalbetreuung & Beratung: Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Fragen des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts
  • Personalentwicklung: Planung, Koordination und Umsetzung von Maßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Schnittstelle zur agn Akademie
  • Schnittstellenarbeit: Vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung, der Geschäftsführung, Personalleitung und sonstigen Führungskräften
  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Qualifikation
  • Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung mit, idealerweise in größeren oder komplexen Unternehmensstrukturen
  • Du überzeugst durch Kommunikationsstärke sowie ein professionelles Auftreten in der Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Führungskräften
  • Du verfügst über fundierte Erfahrung in personalwirtschaftlichen Prozessen und Instrumenten sowie über gute Kenntnisse gesetzlicher Rahmenbedingungen
  • Du zeichnest Dich durch eine Hands-on-Mentalität aus und bringst nachweisbare Erfahrung in der Umsetzung und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen im Personalbereich mit.
  • Du bringst eine Reisebereitschaft von bis zu 25 % mit, um die personalwirtschaftliche Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden an den zugeordneten Standorten sicherzustellen.
  • Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen um
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab

Das ist unser Angebot an Dich

  • flache Hierarchien
  • persönlich individuelle und fachliche Weiterbildung
  • strukturiertes Onboarding
  • Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache
  • Bike-Leasing
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Zugang zu einer umfangreichen Plattform für Mitarbeitenden-Angebote
  • Firmenevents
  • betriebliche Altersvorsorge
  • vermögenswirksame Leistungen
  • Firmenfitness

Über den Arbeitgeber

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