Personalreferent (m/w/d) (Personalreferent/in)
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit. Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 30 Jahren auf dieVermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus demkaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert.Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Konzernen undrenommierten mittelständischen Unternehmen. Wir garantieren Ihneneine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktiveKonditionen in unserem Hause.UNSER KUNDEUnser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen aus derTransport- und Logistikbranche mit einem vielseitigenDienstleistungsangebot. Es unterstützt Unternehmen unterschiedlicherWirtschaftszweige bei der zuverlässigen Organisation und Abwicklungvon Gütertransporten. Digitale Lösungen, die Zusammenarbeit überverschiedene Standorte hinweg und die Weiterentwicklung betrieblicherProzesse prägen das Unternehmensumfeld. Am Standort Wesseling bilden kaufmännische und organisatorischeProzesse eine wichtige Grundlage für das Werkstatt- undServicegeschäft. Hier treffen Kundenanliegen, technischeAnforderungen und wirtschaftliche Fragestellungen aufeinander. Fürkaufmännische Fachkräfte entsteht dadurch ein vielseitigesArbeitsumfeld mit engem Bezug zum operativen Betrieb.
IHRE AUFGABEN
- Sie betreuen die laufenden Personalangelegenheiten vom Eintritt biszum Austritt und stehen Beschäftigten sowie Führungskräften beiFragen beratend zur Seite
- Bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung arbeiten Sie unterstützend mitund übernehmen die Betreuung der betrieblichen Zeiterfassung
- Personaldaten werten Sie aus und bereiten die Ergebnisse inStatistiken und Kennzahlen so auf, dass relevante Entwicklungennachvollziehbar werden
- In Personalprojekten übernehmen Sie fachliche und organisatorischeArbeitspakete und stimmen deren Umsetzung eng mit der Personalleitungab
- Sie prüfen, wo sich Abläufe vereinfachen oder verbessern lassen,und entwickeln gemeinsam mit dem Personalteam passende Lösungen
- Mit dem Betriebsrat pflegen Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeitund stimmen personalbezogene Fragen konstruktiv ab
IHR PROFIL
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen,beispielsweise als Industriekaufmann (m/w/d), Kauffrau fürBüromanagement (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d),oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit
- In der Mitarbeiterbetreuung und Personaladministration haben Siebereits mehrere Jahre praktische Erfahrung gesammelt
- Arbeitsrechtliche, lohnsteuerliche undsozialversicherungsrechtliche Themen sind Ihnen vertraut und Siehalten Ihre Kenntnisse durch regelmäßige fachliche Weiterbildungaktuell
- Outlook, Excel und Word nutzen Sie sehr sicher zur OrganisationIhres Arbeitsalltags, zur Auswertung von Daten und für dieKorrespondenz
- Ihre Personalthemen bearbeiten Sie eigenständig und systematischund verfolgen offene Fragen bis zur Klärung
- Sie kommunizieren verständlich, stimmen sich zuverlässig mitanderen ab und bringen sich aktiv in die gemeinsame Lösungsfindungein
- Auch bei hohem Arbeitsaufkommen setzen Sie klare Prioritäten,behalten den Überblick und erledigen Ihre Aufgaben verlässlich
IHRE VORTEILE
- Attraktive tarifliche Vergütung gemäß TV BZ ME für die Metall-und Elektroindustrie
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach den geltenden tariflichenBestimmungen
- Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr sowie die Möglichkeit zurUrlaubsnahme bereits während der Probezeit
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner sowieindividuelle Unterstützung während des gesamten Einsatzes
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zurFörderung Ihrer beruflichen Perspektiven
- Exklusive Mitarbeitervorteile über Corporate-Benefits mitVergünstigungen bei zahlreichen bekannten Marken und Onlineshops
- Prämien im Rahmen unseres Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programms
Über den Arbeitgeber
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