Personalreferent Schwerpunkt Vertragswesen (m/w/d) (Personalreferent/in)
So arbeiten wir an der perfekten Küche: Unser Personalmanagement undunsere Personalentwicklung arbeiten Hand in Hand, um neueMitarbeitende zu finden, bestehende Mitarbeitende zu binden und derenQualifikation weiterzuentwickeln. Hierbei ist das PersonalmanagementAnsprechpartner für alle administrativen und strategischen Aufgabeneiner Personalabteilung. In der Personalentwicklung steht neben demRecruiting die Themen Aus- und Weiterbildung im Vordergrun Hier kommtIhr Können ins Spiel:
- Erstellen und Verwalten von personalrelevantenDokumenten, wie zum Beispiel Arbeits- und Ausbildungsverträge Führenvon Vertragsgesprächen
- Ansprechpartner (m/w/d) für Fach- undFührungskräfte in Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichenFragestellungen
- Mitwirken, Anpassen und Optimieren von Prozessen undStandards im Personalmanagement
- Mitarbeiten an spannenden Projektenund Weiterentwickeln bestehender HR-Themen Übernahme allgemeineradministrativer Aufgaben Das wünschen wir uns: KaufmännischeAusbildung, wie z.B. Industriekaufmann (m/w/d),Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
- Bereits erste Erfahrungen imbeschriebenen Aufgabengebiet
- Idealerweise praktische Kenntnisse in derAnwendung der Personalsoftware rexx und LOGA3
- Hohes Maß an Empathiesowie ein souveränes und positives Auftreten Team- undKommunikationsfähigkeit
- Sorgfältige, strukturierte und gewissenhafteArbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Ihre Benefits: Onboarding: Gut Ankommen und sicher durchstarten – unser 4-tägigesOnboarding-Programm bietet Ihnen die perfekte Gelegenheit, unserUnternehmen auf eine persönliche und praxisnahe Weise kennenzulernen.In einem offenen und wertschätzenden Rahmen erhalten Sie spannendeEinblicke in verschiedene Abteilungen und erfahren, wofür wir alsTeam stehen. Im Mittelpunkt steht dabei unser Herzstück – dieKüche – und alles, was sie besonders macht.
- Zukunft mit Aussicht: Perspektive für alle – Sicherheit im Beruf ist ein beruhigendesGefühl! Darum bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive mit demZiel einer unbefristeten Anstellung.
- Mobiles Arbeiten: Nachindividueller Absprache mit der Führungskraft ist mobiles Arbeitenbei uns möglich. So lassen sich Berufs- und Privatleben bessermiteinander vereinbaren und der persönliche Austausch im Team bleibterhalten.
- Weiterentwicklung: Seminare, Workshops und Weiterbildungen– in unserem 800qm großen Schüller-Lern-Center fördern wir mitunserem Team der Kompetenzentwicklung Ihre fachliche und persönlicheEntwicklung.
- Finanziell gut aufgestellt: Damit Sie gut versorgt sind– wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge zur sozialenAbsicherung sowie spezielle Konditionen bei Berufsunfähigkeits- undPflegeversicherung.
- Kochwerk: Mahlzeit – wählen Sie aus unseremvielseitigen Angebot an frisch zubereiteten warmen und kaltenGerichten. Für entspannte Pausen sorgen moderne Aufenthaltsräume.
- Gesundheitsmanagement: Ihre Gesundheit im Fokus – wir bieten Ihnengesundheitsfördernde Kurse, Vorsorgetermine im Haus und einOnline-Fitnessportal, um Ihr Wohlbefinden zu unterstützen. BikeLeasing: Nachhaltig mobil – mit unserem Fahrrad- und E-Bike-Leasingsind Sie umweltschonend unterwegs.
- Parkhaus : Sicheres Parkeninklusive – Unser Parkhaus bietet eine kostenlose überdachteParkfläche für Autos, Roller und Fahrräder.
- Teamveranstaltungen: Mehr als nur ein Job – bei gemeinsamen Aktionen wie Kicker- oderDartturnieren kommen Spaß und Austausch untereinander nicht zu kurz.uvm.