Personalsachbearbeiter mit Lohnkenntnissen | Personalmanager (m|w|d) (Arbeitsmarktorientierte/r Berater/in)

Ihre Aufgaben:

• Sie erstellen eigenverantwortlich die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Bereich und pflegen die elektronische Zeitwirtschaft
• Sie übernehmen vielfältige administrative Personalarbeiten, darunter Stammdatenpflege, Erstellung von Bescheinigungen, Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Personalcontrolling
• Sie betreuen das Bewerbermanagement, koordinieren Vorstellungsgespräche, kommunizieren mit Bewerbenden und führen selbst Interviews durch
• Sie stehen als Ansprechpartner (m|w|d) für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen personalrelevanten Fragestellungen, wie Arbeits- und Fehlzeiten oder Entgeltabrechnungen, zur Verfügung
• Sie tragen Verantwortung für die Ausbildung der kaufmännischen Auszubildenden und unterstützen aktiv im betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Sie erstellen Personalstatistiken und -auswertungen, analysieren Prozesse und liefern wertvolle Entscheidungsgrundlagen
• Sie wirken aktiv an Projekten, Betriebsvereinbarungen und der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen mit

Ihr Profil:

• Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, wie z.B. als Personaldienstleistungskaufmann, oder verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich
• Sie besitzen mehrjährige Erfahrung im Personalbereich
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Entgeldabrechnung
• Sie haben Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
• Sie arbeiten gerne im Team und besitzen ein hohes Maß an Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
• Sie freuen sich auf den Umgang mit Menschen
• Sie verfügen idealerweise über einen Ausbilderschein

Unser Kunde bietet Ihnen:

• WORK-LIFE-BALANCE: 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• FINANZIELLE ANREIZE: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
• ENTWICKLUNG: Eine intensive Einarbeitung sowie persönliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
• STANDORT: Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV, kostenfreie Parkplätze und überdachte Zweiradparkplätze auf dem Werksgelände
• SONSTIGE BENEFITS: Kostenlose Getränke und verschiedene Sport- und Gesundheitsangebote

Vorteile einer Vermittlung durch TRICONNECT:

• Kostenfreie & transparente Beratung bzw. Vermittlung zum Wunscharbeitgeber
• Steuerung und Beratung bei Gehalts- & Vertragsverhandlungen
• Koordination & Terminmanagement aller Gespräche bei unserem Kunden
• Tipps und Tricks für das perfekte Gespräch
• Auf Wunsch Begleitung zum Vorstellungsgespräch

we connect people Sie haben Freude daran, Verantwortung im Personalwesen zu übernehmen, Prozesse aktiv mitzugestalten und bringen eine schnelle Auffassungsgabe mit? Dann nutzen Sie jetzt Ihre Chance und starten Sie den nächsten Karriereschritt!