Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Aufgaben

• Betreuung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
• Pflege und Verwaltung der Personalakten und Stammdaten
• Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung
• Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter in personalrelevanten Fragen (z. B. Arbeitszeiten, Urlaub, Entgeltabrechnungen)
• Bearbeitung von Arbeitszeitkonten und Fehlzeiten (Krankmeldungen, Urlaubsanträge)
• Unterstützung bei der Personalbeschaffung (Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Bewerbermanagement
• Mitwirkung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Optimierung von Personalprozessen

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
• Wünschenswert ist Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder einer vergleichbaren Position
• Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht von Vorteil
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten
• Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software

Perspektiven

• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem modernen Umfeld
• Einen unbefristeten Arbeitsvertra g und eine attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
• Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur Interessiert?

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Sie möchten Ihr Fachwissen in einem neuen Umfeld einsetzen? Dann nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich noch heute als Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Raum Heidelberg . Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!