Personalsachbearbeiter (m/w/d)

• Durchführung der operativen Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen
• Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen, Verwaltung von Qualifikationen und Unterstützung bei Mitarbeiterentwicklungsprozessen
• Planung, Organisation und Betreuung von Firmenevents, Mitarbeiterevents und Unternehmensveranstaltungen
• Pflege der Personaldaten sowie Unterstützung der Entgeltabrechnung
• Betreuung der Zeitwirtschaft (Arbeitszeiten, Urlaubs- und Fehlzeiten)
• Unterstützung im Recruiting vom Bewerbereingang bis zum Onboarding
• Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in administrativen HR-Themen
• Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und externen Dienstleistern
• Erstellung von Auswertungen und Mitwirkung bei der Optimierung von HR-Prozessen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt
• Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft von Vorteil
• Grundkenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
• Hohe Serviceorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Daten

Angebot:

• Attraktive Vergütung nach Metall-Elektro-Tarif
• Bis zu 500€ Mitarbeitende werben Mitarbeitende Prämie
• 30 Urlaubstage
• Mitarbeitervorteile aufgrund von Corporate Benefits
• Betriebsarzt
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Preisgünstiges Aufladen der Elektrofahrzeuge auf den Mitarbeiterparkplätzen
• Mitarbeiterparkplätze sowie Nähe zum ÖPNV