Personalsachbearbeiter (m/w/d)

• Du betreust den gesamten Employee Life Cycle vom Eintritt bis zum Austritt
• Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, Bescheinigungen und weitere personalrelevante Dokumente
• Du übernimmst administrative HR-Aufgaben, führst digitale Personalakten und behältst Fristen sowie Termine im Blick
• Du unterstützt bei der Bearbeitung personeller Maßnahmen, z. B. im Zusammenhang mit Betriebsratsanhörungen
• Du bringst eigene Ideen ein und unterstützt beim Aufbau sowie der Weiterentwicklung eines Shared Service Centers und spannender HR-Projekte

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du verfügst über Erfahrung in der Personaladministration, insbesondere bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und personalrelevanten Unterlagen
• Du arbeitest zuverlässig, diskret und strukturiert und überzeugst mit deiner sorgfältigen Arbeitsweise
• Du bist kommunikationsstark, teamorientiert und findest auch in anspruchsvollen Situationen lösungsorientierte Ansätze
• Du gehst sicher mit Microsoft Office um und hast idealerweise bereits mit Workday gearbeitet

Deine Benefits

• Gesucht wird in Vollzeit bei 40 Wochenstunden.
• Eine wertschätzende und faire Zusammenarbeit
• Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag GVP
• Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)
• Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien
• Intensive Einarbeitung und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten

Du behältst auch bei vielen Personalthemen den Überblick? Du möchtest Prozesse aktiv mitgestalten und Teil eines neu aufgebauten Shared Service Centers sein? Dann bist du bei uns genau richtig! Als HR Specialist begleitest du den gesamten Employee Life Cycle und sorgst gemeinsam mit deinem Team für reibungslose HR-Prozesse.

Je nach Art der Behinderung kann jede Stelle in unserem Unternehmen für einen Menschen mit Behinderung geeignet sein.