Personalsachbearbeiter (m/w/d) (Personalsachbearbeiter/in)

Ihre Aufgaben:

• Administration und Pflege sämtlicher Personalprozesse sowie Stammdaten in HR-Systemen •
• Verantwortung für das Zeitmanagement inkl. Toolbetreuung und Schulung neuer Mitarbeitender •
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie On-/Offboarding-Dokumenten •
• Unterstützung bei Monatsabschlüssen und Zusammenarbeit mit Finance sowie externem Payroll-Dienstleister •
• Mitwirkung im Recruiting, Eventmanagement und bei HR-Benefits

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Bezug •
• Erste Erfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im HR-Umfeld •
• Strukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise •
• Gute MS Office Kenntnisse (insb. Excel) sowie Affinität zu HR-Systemen •
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse •

• Jahresgehalt ca. 45.000 € – 55.000 € •
• Flexible Arbeitszeiten und 1 Tag Home Office in der Woche •
• Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie sind im HR-Bereich zu Hause und schätzen strukturierte Prozesse ebenso wie ein internationales Umfeld? Dann bietet Ihnen diese Position als Personalsachbearbeiter eine spannende Gelegenheit: Für unseren renommierten Kunden in Singen suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im HR Backoffice. In einem kleinen, global ausgerichteten HR-Team übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles und tragen aktiv zur Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse bei. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Personalsachbearbeiter (m/w/d)