Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltung

Lohn- & Gehaltsabrechnung

• Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
• Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei Fragen zu Abrechnung, Steuern und Sozialversicherung
• Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Steuerberatern
• Erstellung von Auswertungen und Reports

HR / Personalwesen

• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
• Unterstützung im Recruiting (Stellenausschreibungen, Bewerberkommunikation)
• Onboarding neuer Mitarbeitender
• Pflege der Personalakten (digital/analog)
• Unterstützung bei HR-Projekten und Optimierung von Prozessen

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen oder Lohnbuchhaltung

• Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. DATEV)
• Gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, sorgfältige und vertrauliche Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und KommunikationsstärkeAnforderungen

an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Personalwesen, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung

Wir bieten

• Unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren Branche
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Attraktive Vergütung
• Entwicklungsmöglichkeiten in einer wachsenden Unternehmensgruppe
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Kombination aus Payroll und HR (breites Aufgabenfeld)