Personalsachbearbeitung (m/w/d) für Tarifrecht (Beamter/Beamtin - Allgemeine Innere Verwaltung (gehobener nichttechnischer Dienst))
Aktuell umfasst unser Team der Personalwirtschaft 10 Mitarbeitende, welche unsere Kolleginnen und Kollegen in personellen Angelegenheiten begleiten. Das Personalrecht befindet sich in einem ständigen, auch von aktuellen gesellschaftlichen Entwicklungen geprägten Wandel. Unter diesen Rahmenbedingungen bewegen wir uns in einem natürlichen Spannungsverhältnis zwischen den Ansprüchen der Stadt Flensburg als Arbeitgeberin und denen unserer Kolleginnen und Kollegen. Es motiviert uns besonders, unterschiedliche Interessenlagen auszugleichen und mit unserem Handeln im Ergebnis so weit wie möglich Akzeptanz zu finden. Wir stellen unser Engagement gleichermaßen allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Stadtverwaltung zur Verfügung. Wir liefern so unseren Beitrag dafür, dass städtische Dienstleistungen der Flensburger Bevölkerung verlässlich, rechtskonform und serviceorientiert zur Verfügung stehen.
Der Stadt Flensburg ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Flensburg strebt in allen Beschäftigungsgruppen ausgewogene Geschlechterrelationen an
Stadt Flensburg - Der Oberbürgermeister
Fachbereich Zentrale Dienste/Personal - 24931 Flensburg
Sie würden unsere Kolleginnen und Kollegen von der Einstellung über ihren Berufsalltag bis hin zu ihrem Ausscheiden unter o.g. Grundsätzen begleiten.
Ihre Aufgaben:
- ganzheitliche Personalsachbearbeitung für Tarifbeschäftigte vom Eintritt bis zum Austritt des Mitarbeitenden (Einstellung, laufende Personalangelegenheiten, Beendigung von Arbeitsverhältnissen)
- Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personellen Fragestellungen
- Mitwirkung bei der Personalgewinnung (u.a. Vorbereitung und Durchführung Stellenausschreibungsverfahren inkl. Teilnahme an Vorstellungsgesprächen gemäß Zuständigkeit)
Ihr Profil:
- abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung/ Public Administration (Bachelor/Diplom) oder
- abgeschlossenes vergleichbares juristisches Studium (Bachelor/ 1. Staatsexamen)
- abgeschlossener Aufstieg in die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder
- abgeschlossene 2. Angestelltenprüfung
- abgeschlossene Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt Fachrichtung Allgemeine Verwaltung. Voraussetzung ist, dass Sie den Praxisaufstieg gem. § 27 a ALVO wahrnehmen, sobald Ihnen dieser angeboten wird. Die rechtlichen Voraussetzungen für die Zulassung zum Praxisaufstieg sollten bereits erfüllt sein. Oder
- abgeschlossene Berufsausbildung im öffentlichen Dienst als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) mit der Bereitschaft, an einem Angestelltenlehrgang II teilzunehmen oder
- abgeschlossene 1. Angestelltenprüfung mit der Bereitschaft, an einem Angestelltenlehrgang II teilzunehmen
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Beifügung der Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.
Wir erwarten:
- Kundenorientierung und Kundenfreundlichkeit
- Eigenverantwortlichkeit
- Zuverlässigkeit
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit - Bereitschaft, sich zügig einzuarbeiten
Die Stelle bietet weiterhin die Möglichkeit zumindest teilweise im Homeoffice zu arbeiten.
Wir bieten:
- vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. nach dem Schleswig-Holsteinischen Besoldungsgesetz
- Übernahme der Entgeltstufe bei einem direkten Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst
- jährliche Sonderzahlungen
- Tauschtage im Rahmen des „Zeit-statt-Geld-Wahlmodells
- Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
- Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- NAH.SH-Jobticket oder Fahrradleasing
- Arbeitsplatz mit direkter Innenstadtlage und guter Verkehrsanbindung
- flexible und familienfreundliche Gleitzeitregelungen
Bei der Stadt Flensburg ist im Fachbereich Zentrale Dienste/Personal im Sachgebiet Personalwirtschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Personalsachbearbeitung (m/w/d) für Tarifrecht unbefristet in Vollzeit in der Besoldungsgruppe A 10 SHBesO/ Entgeltgruppe 9c TVöD zu besetzen. Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames, den Anforderungen des Arbeitsplatzes entsprechendes Arbeitszeitmodell gefunden werden kann.
Der Einsatz in der Personalabteilung erfolgt zunächst für die Dauer eines Jahres. Ein anschließender, langfristiger Verbleib ist vorgesehen.
Die Personalauswahl ist ca. vier Wochen nach Ausschreibungsende in Form eines Vorstellungsgesprächs vorgesehen.
Über den Arbeitgeber
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