Pflegedienstleitung (m/w/d)
Führung und Motivation: Als Führungspersönlichkeit leiten Sie unser Pflegeteam mit Herz, Empathie und Kompetenz. Sie fördern ein offenes, unterstützendes Arbeitsklima, erkennen Potenziale und fördern die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter. Pflegequalität sicherstellen: Sie sind verantwortlich für die Umsetzung und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben und internen Standards. Qualitätsmanagement: Mit Weitblick entwickeln und optimieren Sie unsere Pflegeprozesse kontinuierlich weiter und setzen nachhaltige Qualitätsstandards um. Organisationsgeschick: Sie planen den Personaleinsatz effizient und unterstützen die Strukturierung des Pflegealltags.
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d). Sie verfügen über eine anerkannte Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach §71 SGB XI und bringen bereits mehrjährige Berufserfahrung im pflegerischen Bereich mit. Führungserfahrung, gepaart mit hoher Sozialkompetenz, sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus. Sie identifizieren sich mit den Werten und Zielen der Caritas und handeln verantwortungsvoll.
Wir bieten:
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team
- Individuelle und von uns finanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Krisensicherer Arbeitsplatz mit starken Werten
- Eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas
- Jahressonderzahlung (76 % vom Bruttomonatsgehalt) und Leistungsentgelt (2% pro gearbeiteten Monat)
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (4,8 %)
- gute Balance von Beruf, Familie und Privatleben
- 30 Tage Urlaub
- Zeitwertkonto für Auszeiten, früheren Ruhestand oder Reduzierung der Arbeitszeit
- Gelebtes betriebliches Gesundheitsmanagement
- mehr unter www.caritas-einrichtungen.de