Job-Nr. 2533645
RM

Pflegedienstleitung (m/w/d) - stationäre Altenpflege (Pflegedienstleiter/in)

rocket match powered by notificAI GmbH vor 2 Wochen
Vollzeit48.000 – 72.000 € pro Jahr
StandortLübbecke (Westfalen), dea46

Herzlich Willkommen! wir von rocket match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin, Pflege & Pädagogik. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Jahre Branchenkenntnis – komplett kostenfrei! Für unseren Partner im Raum Lübbecke suchen wir Sie in Festanstellung als: Pflegedienstleitung (m/w/d) - stationäre Altenpflege

Ihre Aufgaben als Pflegedienstleitung (m/w/d):

  • fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des Pflegebereichs
  • fachliche Anleitung, Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Begleitung von Auszubildenden und Praktikant:innen
  • Pflegegradmanagement sowie Sicherstellung einer vollständigen und qualitativen Pflegedokumentation
  • Dienst- und Einsatzplanung unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben sowie der individuellen Wünsche der Mitarbeitenden
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung des Pflegeprozesses sowie der Qualitätsstandards - Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige, Mitarbeitende und Kooperationspartner - Verantwortung für Beschaffung und Einsatz der für die Pflege erforderlichen Ressourcen

Ihr Profil

für die Position als Leitung im Pflegedienst (m/w/d):

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung (m/w/d) oder eine vergleichbare Weiterbildung
  • Erfahrung in der Leitung, insbesondere im Bereich der Altenpflege

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

In der Funktion als Pflegedienstleitung (m/w/d) können Sie sich auf folgende Vorteile freuen:

  • leistungsorientierte Vergütung
  • unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit bei einem krisensicheren Träger
  • familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
  • strukturierte und individuelle Einarbeitungsphase
  • attraktive Angebote für Mitarbeitende - engagiertes und hochmotiviertes Team

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Über den Arbeitgeber

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