Pflegedienstleitung (m/w/d) +TOP GEHALT + WILLKOMMENSPRÄMIE +

IHRE AUFGABEN

• Eigenverantwortliche Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse
• Verantwortung für die Weiterentwicklung und Sicherung der hohen Pflegequalität
• Planung und Überwachung der Arbeitsabläufe im Bereich der Pflege
• Motivation, Führung und Entwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Ansprechpartner für Bewohner, deren Angehörige, Interessenten sowie für die Pflegekassen Förderung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre für alle Mitarbeiter

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung ODER Studium im Bereich der Pflege
• Erste Erfahrungen als Führungskraft wünschenswert
• Engagement für Ihren Beruf
• Hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander Einsatzbereitschaft, Kommunikationstalent, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen Sichere Kenntnisse gängiger EDV-Anwendungen Freude an der Arbeit mit Senioren und im Team

IHRE VORTEILE

• Festanstellung & unbefristeter Arbeitsvertrag
• Sehr attraktives Gehalt
• Willkommensprämie (350 € bei Arbeitsantritt und 350 € nach bestandener Probezeit)
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Prozesse innovativ weiterzuentwickeln
• Attraktiver Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmen sowie eine enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
• Langfristige Perspektiven, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
• Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
• Sehr hohe Qualität- und Pflegestandards und somit Entlastung durch bewährte Standards
• Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
• Wertschätzendes und positives Arbeitsklima in einem motivierten Team
• Modernes und hochwertig ausgestattetes Arbeitsumfeld

Wenn Sie das genauso sehen, dann sind Sie bei uns genau richtig.