Job-Nr. 12019039
SG

Pflegedienstleitung - Pflege & SKB (m/w/d) (Bereichsleiter/in)

Seniorenhaus GmbH vor 2 Wochen
Vollzeit65.000 – 75.000 € pro Jahr
StandortKöln, Nordrhein-Westfalen

Das Cellitinnen-Seniorenhaus St. Maria sucht zum 01.09.2026 in Vollzeit eine engagierte Persönlichkeit als Pflegedienstleitung - Pflege & SKB (m/w/d) Zuhause sind wir im Kölner Zentrum. Hier werden Sie in einem komfortablen Haus arbeiten, in dem 99 Bewohnende in der vollstationären Pflege leben. Das St. Maria gehört zu der Seniorenhaus GmbH der Cellitinnen zur hl. Maria mit über 2.500 Mitarbeiterenden, die sich an 24 Standorten in den Regionen Rheinland & Niederrhein, Düren & Eifel, Bad Honnef & Trier, engagieren.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung des Bereiches Pflege und Betreuung und tragen die Gesamtverantwortung für einen reibungslosen Ablauf.
  • Sie stellen eine hohe Pflege- und Betreuungsqualität für die Bewohnenden sicher und entwickeln bestehende Standards kontinuierlich weiter.
  • Sie verantworten die Personalführung, einschließlich Einsatzplanung und Dienstplangestaltung, und sorgen für eine effiziente Teamstruktur.
  • Sie fördern die Anleitung, Unterstützung und gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Pflegebereich.
  • Sie führen Pflegevisiten durch, werten Qualitätsindikatoren aus, gewährleisten eine lückenlose Dokumentation und arbeiten eng mit der Seniorenhausleitung, Angehörigen sowie externen Partnern zusammen.

Als zukünftige Mitarbeitende unseres Hauses sind Sie bereit, sich mit den christlichen Werten der Stiftung der Cellitinnen zu identifizieren.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege sowie über eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.
  • Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung mit und sind mit den Anforderungen einer leitenden Position im Pflegebereich vertraut.
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe Sozialkompetenz, Empathie sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit aus.
  • Sie verfügen über ein starkes Organisationsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und die notwendige Durchsetzungsfähigkeit im Arbeitsalltag.
  • Sie sind sicher im Umgang mit Qualitätsanforderungen, Dokumentation und Pflegeprozessen und setzen diese zuverlässig in der Praxis um.

Wir bieten

  • Sie erhalten eine faire, tarifliche Vergütung nach der AVR Caritas sowie betriebliche Altersvorsorge (KZVK) und weitere attraktive Sozialleistungen.
  • Sie profitieren von kostenlosen, individuell geförderten Fort und Weiterbildungen sowie Qualifizierungsangeboten.
  • Sie arbeiten nach einer strukturierten Einarbeitung in einer modernen Einrichtung mit vielseitigen Aufgaben und Begleitung an Ihrer Seite.
  • Sie genießen zusätzliche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, BusinessBike Leasing, Mitarbeiter Rabatte und ein wertschätzendes Arbeitsklima mit gemeinsamen Aktionen und Festen.

einfach da sein - kompetent. engagiert. zugewandt.

Über den Arbeitgeber

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