Pflegedienstleitung unseres Sozialpsychiatrischen Fachpflegedienstes (m/w/d)

• Verantwortung von Organisation, Umsetzung und Weiterentwicklung der unterschiedlichen Assistenz- und Pflegeangebote der Bereiche SGB V (psychiatrische Fachpflege, Medikamentengaben) und SGB IX (Eingliederungshilfe)
• Fachliche und wirtschaftliche Leitung der etwa 200 Leistungsberechtigten und derzeit 35 Mitarbeitenden inklusive Steuerung der Personaleinsatzplanung, Budgetverantwortung und Qualitätssicherung
• Kontakt zu Leistungsträgern und Kooperationspartnern sowie Mitarbeit in internen Fachgremien
• ggf. praktische Assistenz-/Fachpflegetätigkeit

• eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in und die Weiterbildung nach § 71 SGB XI zur Pflegedienstleitung
• eine anerkannte sozialpsychiatrische Zusatzausbildung oder eine Weiterbildung in der psychiatrischen Fachkrankenpflege
• fachliche Kompetenzen (in den Bereichen SGB V und XI), sowie Erfahrung in Personalführung
• eine sozialpsychiatrische Grundausrichtung und Erfahrungen im Umgang mit Qualitätsprüfungen
• Kommunikations- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und hohes Organisationsvermögen und Aufgeschlossenheit gegenübger Veränderungsprozessen
• die Fähigkeit zur Verknüpfung von analytischem und wirtschaftlichem Denken sowie pragmatischem Handeln
• Wir bieten
• DIE BRÜCKE Lübeck und Ostholstein
• SPK - Sozialpsychiatrischer Fachpflegedienst
• Voll/Teilzeit
• Unbefristet
• Startdatum 01.01.2027
• Vollzeit 38,5 Std./Woche, Teilzeit möglich, unbefristet

Zahlreiche Benefits warten auf Sie:

• ist familienfreundlich: Kinderzuschlag, Kinderbetreuungskostenzuschlag, geregelte Arbeitszeiten
• fördert die Erholung: 32 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, Urlaubsgeld, Sabbatical möglich
• ist leistungsgerecht: Vergütung nach BRÜCKE-Arbeitsrichtlinien, Zahlung einer Sonderzuwendung
• lebt ein wertschätzendes Miteinander: regelmäßige Teamsitzungen, externe Supervision, Betriebsfeste und Teamtage
• ist zukunftsorientiert: AG-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, VWL, Zeitwertkonten, umfangreiches Fortbildungsangebot
• fördert klimafreundliche Mobilität: Zuschuss zum Bike-Leasing und zum Deutschlandticket
• ist gesundheitsorientiert: betriebliche Krankenzusatzversicherung, Firmenfitness – kostenfreie/ vergünstigte Mitgliedschaft über unseren Partner Wellhub, Teamsportaktivitäten