Pflegefachkraft für die psychiatrische Tagesklinik Sucht (m/w/d) (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege))

Ihr Aufgabenbereich

• Leitung/- Moderation von pflegetherapeutischen Gruppen, wie bspw. Ohr- Akupunktur nach dem NADA-Protokoll ·
• Leiten Suchtspezifischer Gruppen z.B. Motivation, Rückfallbearbeitung, Ablehnungstraining, Risikosituationen -Morgenrunde und Wochenreflexion ·
• Bereichspflege ·
• Teilnahme an Visiten und interdisziplinären Teambesprechungen ·
• Engmaschige Betreuung von Patienten im Rahmen der Krisenintervention
• · Gestaltung und Durchführung pflegerisch-pädagogischer Maßnahmen
• · Elektronische Pat.- Dokumentation
• · Durchführung von Achtsamkeits- und Entspannungsübungen (PME n. Jakobsen)
• · Aufnahme, Vorgespräche und Entlassung von Patienten
• · Antabus-Programm Durchführung und Begleitung der Patienten

Ihr Profil

• Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation (bei ausländischem Examen mit deutscher Anerkennung) ·
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2) werden vorausgesetzt. Sofern Deutsch nicht Ihre Muttersprache oder Ausbildungssprache ist, bitten wir um Vorlage eines entsprechenden Sprachzertifikates ·
• Nachweis eines Sprachzertifikates mit dem Niveau B2 bei ausländischen Pflegekräften ·
• Fundierte Berufserfahrung in der Erwachsenenpsychiatrie bzw. mit Suchterkrankungen ist wünschenswert ·
• Selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Konzeptualisierung und Umsetzung von Gruppen/- Aktivitäten und Angeboten für die Patienten und Patientinnen
• · Gute Umgangsformen, Teamfähigkeit, Flexibilität auch in der interdisziplinären Zusammenarbeit
• · Motivation, Eigeninitiative und eine hohe fachliche und soziale Kompetenz
• · Arbeiten im einem 3-Schichtsystem, Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft
• · Übereinstimmung und die Befürwortung des Konzeptes der Station
• · Aufgeschlossenheit für Neuerungen, Flexibilität und Organisationstalent
• · Bereitschaft zur teamorientierten, interdisziplinären Zusammenarbeit
• · Bereitschaft zur Teilnahme an Supervisionen und Coaching

Unser Angebot

• Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. ·
• Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven. ·
• Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet. ·
• Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten. ·
• Zusätzlicher Urlaub: bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeitende in der Wechselschicht möglich. ·
• Arbeitsplatz im Herzen oder im Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Innenstadt oder am Campus Großhadern tätig, die beide sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar sind. ·
• Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen. ·
• Anreizkonzept der Pflege: Wir honorieren Engagement und fachspezifische Weiterbildung in der Pflege durch unser hausinternes Anreizkonzept der Pflege. Weitere Informationen unter: Anreizkonzept für Mitarbeitende der Pflege

Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen