Pflegefachkraft Intensivstation (m/w/d)

• Ganzheitliche pflegerische Betreuung und Überwachung unserer Patient:innen auf der Intensivstation und der Intermediate Care (IMC)
• Versorgung von Patient:innen aus dem gesamten Spektrum der operativen und internistischen Intensiv- und Überwachungsmedizin
• Durchführung und Dokumentation moderner pflegerischer Maßnahmen nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Standards
• Überwachung und Beurteilung von Vitalparametern sowie frühzeitiges Erkennen von Veränderungen im Gesundheitszustand unserer Patient
• Sicherer Umgang mit der für Intensivstation und IMC relevanten Monitoring- und Medizintechnik
• Mitarbeit im hausinternen Reanimationsteam
• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzt sowie allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen
• Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Qualitäts- und Pflegestandards
• Teilnahme an internen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie aktive Mitgestaltung einer professionellen Pflegekultur

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Krankenschwester/-pfleger (m/w/d)
• Berufserfahrung in der Intensivpflege oder IMC-/Überwachungspflege ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Eine Fachweiterbildung Anästhesie- und Intensivpflege ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
• Auch wenn Sie bisher noch nicht auf einer Intensivstation oder IMC gearbeitet haben, sind Sie bei uns willkommen – eine strukturierte Einarbeitung unterstützt Sie beim Einstieg
• Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Freude an der Betreuung von Patient mit erhöhtem Überwachungs- und Pflegebedarf
• Empathie, Belastbarkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen

Worauf Sie sich freuen können

• Flexible Arbeitszeiten.
• Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
• Gelebter GRN-Teamgeist.

• Attraktive tarifvertragliche Vergütung gemäß TVöD-BT-K, Entgeltgruppe P8 ohne Fachweiterbildung, P9 mit Fachweiterbildung
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung
• Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring
• Flexibles Arbeitszeitkonto
• Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
• Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
• 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung
• Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote
• Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten (u.a.)
• Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Company Bike – Fahrradleasing
• Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken

Vollzeit/Teilzeit • Sinsheim • Ohne Berufserfahrung