Pflegefachkraft mit Qualitätsmanagementaufgaben (m/w/d)

• Fachgerechte Durchführung von Grund- und Behandlungspflege
• Digitale Pflegedokumentation und Planung
• Medikamentenmanagement
• Angebot und Durchführung der psychosozialen Betreuung
• Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzten und den Angehörigen
• Anleiten von neuen Mitarbeitern, Auszubildenden und Pflegehilfskräften
• Übernahme und Koordination von qualitätssichernden Maßnahmen in einer Einrichtung der stationären Pflege
• Mitarbeit im Leitungsteam
• Vorbereitung und Mitwirkung bei Qualitätsprüfungen und Begehungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann
• Zusatzqualifikation als Qualitätsbeauftragte/r oder ähnliches
• Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
• Sie arbeiten gern im Team

Wir bieten

• Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung
• Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern
• Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
• Freie Tage für Einsätze am 24.12. und 31.12.
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten
• JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit
• Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen
• Bezahlung nach PTG Tarif mit einem Bruttomonatsgehalt ab 3.952,50 € bis 4.666,50 €. Die Einstufung erfolgt je nach Dauer der Berufserfahrung und ist bezogen auf einen Beschäftigungsumfang von 100%.