Unser gemütliches ASB-Seniorenpflegeheim „Blumenfabrik“ mit 50 Plätzen beweist, dass moderne Pflege familiär, strukturiert und vor allem menschlich sein kann.Was uns besonders macht?

Zeit für das, was zählt: Durch unsere überschaubare Größe von 50 Plätzen kennen wir unsere Bewohner und deren Lebensgeschichten wirklich. Wir leben das mäeutische Betreuungsmodell im Pflegealltag.
Kleine Bewohnergruppen: Pro Wohngruppe versorgen Sie 13 Bewohner in großen Einzelzimmern. Das schafft Vertrauen, Ruhe und eine familiäre Atmosphäre für alle.
Struktur statt Chaos: Unsere Prozesse sind klar definiert und fest strukturiert. Sie wissen zu Schichtbeginn genau, was ansteht – das reduziert Stress. Die Dokumentation erfolgt digital auf Desktop-PCs und Touch Pads
Teamarbeit: Wir halten einander den Rücken frei. Bei uns wird gelacht, Hand in Hand gearbeitet und jede Meinung geschätzt.

Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner
Sach- und fachgerechte Pflegeprozessdokumentation (SIS und Maßnahmenplan)
Einhaltung der aktuellen Expertenstandards
Fachaufsicht gegenüber zugeordneten Hilfskräften und Auszubildenden
Zusatzaufgaben gewünscht: Praxisanleitung, Palliative Care-Fachkraft oder Wundexperte, dies ist aber keine Bedingung und kann auch durch den ASB finanziert bei uns ausgebildet werdenWir erwarten:

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder vergleichbarer Abschluss
Berufserfahrung ist von Vorteil, aber nicht Bedingung
Einfühlungsvermögen im Umgang mit alten, kranken oder behinderten Menschen
Freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und echtes Einfühlungsvermögen
Führerscheinklasse B und gültiger Gesundheitsausweis wünschenswertWir bieten:

Attraktives Gehalt: Einstieg bei 4.300,00 €/Monatsbrutto inkl. Zulagen und Zuschlägen (Vollzeit)
Sonderzahlungen und betrieblich finanzierte Altersversorgung
familienfreundlicher Dienstplan für deine individuellen Bedürfnisse und eine gemeinsame Suche nach passenden Lösungen
“Ankommen und Durchstarten” - strukturierte und persönliche Einarbeitung
Dein Leben, Dein Rhythmus: Ob Vollzeit oder Teilzeitmodelle - wir passen uns deiner Lebenssituation an
Sichere Erholung: 28 (+2) Tage Urlaub
Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und Teilzeitmodelle
regelmäßige Mitarbeitergespräche für deine persönliche Entwicklung und Ziele
Betrieblich finanzierte Weiterbildungen und Zusatzaufgaben möglich (Wundmanagement, Praxisanleitung, Palliativ Care,...)
Starke Extras: interner Kinderbetreuungszuschuss (+60,00€ mtl.), Sachbezugskarte (+35,00 € mtl.), Bike Leasing und vermögenswirksame Leistungen (+6,65 € mtl.)

Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Pflegedokumentation, Grundpflege, Altenpflege

Pflegefachkraft (m/w/d) im Pflegeheim „Blumenfabrik“ Neustadt (Altenpfleger/in)

Über den Arbeitgeber

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