Pflegefachkraft (w/m/d) (Altenpfleger/in)

Was Dich bei uns erwartet

• Du führst eigenständig die ganzheitliche, aktivierende Pflege durch, basierend auf den neuesten medizinisch-pflegerischen Erkenntnissen, um die bestmögliche Versorgung unserer Bewohner:innen zu gewährleisten - **Dokumentation & Planung: **
• Du kümmerst dich um die Pflegedokumentation und -planung und sorgst dafür, dass die Pflegequalität stets auf höchstem Niveau bleibt - Interdisziplinäre Zusammenarbeit:
• Im Team und in enger Abstimmung mit Angehörigen, Ärzten und externen Dienstleistern nimmst du die Wünsche unserer Bewohner:innen auf und setzt diese in eine individuell zugeschnittene, aktivierende Pflege um - **Förderung der Lebensqualität: **
• Du unterstützt bei der Bezugspflege und wirkst aktiv daran mit, die Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu steigern und zu fördern - **Qualitätssicherung: **
• Du bist ein wichtiger Teil der qualitätssichernden Maßnahmen und wirkst aktiv bei der Pflegeprozessdokumentation mit, um die hohe Pflegequalität konstant zu sichern

Was uns überzeugt

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegekraft, (Kinder-)Krankenschwester oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung:
• Idealerweise bringst du bereits erste Berufserfahrung im Bereich Alten- und Krankenpflege mit - Respekt & Miteinander:
• Der respektvolle Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen sowie mit Kolleg:innen ist für dich selbstverständlich - **EDV-Kenntnisse: **
• Der Umgang mit dem PC ist dir vertraut und du kannst dich schnell in neue Systeme einarbeiten - Sprachkenntnisse:
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf dem Niveau B2

Unser Versprechen an dich

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit bis zu 34 Urlaubstagen, zusätzlich sind der Reformationstag, Weihnachten und Silvester arbeitsfreie Tage - **Faire Vergütung:**
• Tarifgehalt zwischen 3.667,00 € und 4.395,70 € (VZ, 39h/Woche) inkl. Pflegezulage, zzgl. Sonderzahlung und Zuschläge - Zusätzliche Unterstützung:
• Familienbudget, Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge - **Mobilität & Fitness:**
• Dienstrad-Leasing sowie ein Zuschuss zum EGYM Wellpass - Weiterbildung & Karriere:
• Individuelle Fort- und Weiterbildungen - **Planbare Work-Life-Balance: **
• Frühzeitige Dienstplanung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie (unser Frühdienst beginnt um 07:30 Uhr) - **Attraktive Extras: **
• 1.500 € Prämie für Mitarbeiterempfehlungen & exklusive Rabatte (z. B. im hauseigenen Restaurant und bei Partnerunternehmen wie Ticketsprinter)__

Bewirb dich jetzt alsPflegefachkraftinVollzeit oder Teilzeit__(w/m/d) in Berlin-Spandau.