Pflegefachkraft (w/m/d) im ambulanten Pflege- und Betreuungsdienst "neues wohnen" in Halberstadt (Pflegefachmann/-frau (Altenpflege))

Wir wünschen uns, dass Sie die Atmosphäre in „neues wohnen“ aktiv mitgestalten und einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit unseren Kundinnen und Kunden pflegen.

Ihre Aufgaben:

• Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität unserer Kundinnen und Kunden durch pflegefachliche Versorgung, Beratung und Begleitung
• Mitwirkung an der ärztlichen Therapie, Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen
• Sicherstellung der grundpflegerischen Versorgung
• PC-gestützte Dokumentation nach dem Strukturmodell der Entbürokratisierung
• aktive Beteiligung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards

Wir erwarten von Ihnen:

• eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Krankenpflege
• soziale Kompetenz mit hoher Dienstleistungsorientierung
• Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• hohe Lernbereitschaft und Engagement
• Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddienst
• Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise
• Ruhe, Ausgeglichenheit und Geduld
• Identifikation mit dem kirchlich-diakonischen Auftrag

Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angehörigenberatung, Geriatrie, Gerontologie (Pflege, Assistenz), BehandlungspflegeErweiterte Kenntnisse: Gesundheitsvorsorge (Prävention), Pflegebegutachtung (Pflegegrade 1-5), Sterbebegleitung, Rettungsmaßnahmen, Erste HilfeExpertenkenntnisse: Altenarbeit, Seniorenarbeit, Altenpflege, Ambulante Wohnbetreuung, Ambulante/mobile Pflege, Grundpflege, Pflegedokumentation

Unser Bereich „neues wohnen“ bietet ein innovatives Arbeitsumfeld: Hier wird in modernen Quartieren gearbeitet, in denen alle Wege kurz und fußläufig erreichbar sind. Ein fester Einsatzort und enge Teamarbeit, dadurch bleibt mehr Zeit für das, was wirklich zählt - die Betreuung und Unterstützung der Menschen.

Wir bieten Ihnen:

• eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Raum zur eigenen Gestaltung
• wertschätzende Zusammenarbeit
• Vergütung nach AVR/Diakonie Mitteldeutschland (EG 7) mit bis zu 13 Monatsgehältern
• 31 Tage Urlaub plus 2 Tage (Diakonie intern)
• Möglichkeit des Zeitwertkontos
• familienfreundliche Unterstützungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Unterstützung in der fachlichen und diakonischen Fort- und Weiterbildung
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Einkaufsvorteile bei über 800 Anbietern
• klare vereinbarte Strukturen

Wir suchen für unseren ambulanten Pflege- und Betreuungsdienst „neues wohnen“ im Wohnquartier „Lindenhof-Terrassen“ in Halberstadt ab 01.01.2027 einePflegefachkraft (w/m/d)in Teilzeit 30 Stunden / Woche