Pflegefachkräfte für das Kleine Riesen Haus (m/w/d) ab Anfang 2027

• pflegerische Anleitung und Begleitung von Angehörigen mit chronisch kranken Kindern und Jugendlichen nach § 45 SGB XI inkl. sachgerechte Vor- und Nachbereitung
• Anleitung der Familie zu den individuellen Versorgungsbe- darfen und verordneten Hilfsmitteln
• Simulationstraining am Modell, Übernahme von theoreti- schen Schulungen, Begleitung und praktische Anleitung
• Erstellung von Schulungsplanung und Schulungsdokumen- tation
• Teilnahme an pflegerischen Übergaben/Fallbesprechun- gen und Pflegevisiten
• Kommunikation pflegerischer Schwerpunkte und Beson- derheiten der Kinder und Familien im multiprofessionel- len Team
• Begleitung und praktische Anleitung der Eltern und Kinder zu Ausflügen innerhalb und außerhalb des Geländes
• Unterstützung der Familien bei der Überleitung in die Häuslichkeit in Zusammenarbeit der Netzwerke, Pflege- dienste und Kinderärzte
• Telefonische Nachsorge und/oder Hausbesuche mit Pfle- gevisite, Erhebung der Pflegebedarfe und anschließendem Beratungsgespräch
• Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Evaluation und dem Qualitätsmanagement

• abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kran- kenpflege, idealerweise in der Kinderkrankenpflege oder eine gleichwertige Berufsausbildung
• hohe soziale kommunikative Fähigkeiten und Problemlö- sungskompetenzen
• Stärken im Umgang mit Familien mit chronisch kranken Kindern
• Sie treten sympathisch, offen und sicher auf und sind stets respektvoll im Umgang mit Patienten und Angehöri- gen
• Sie sind bereit an Wochenenden und Feiertagen zu arbei- Wir bieten

Das bieten wir

• unbefristete, eigenverantwortliche Festanstellung mit der Chance, sinnstiftend zu gestalten
• Mitarbeit in einem lebendigen, hochmotivierten multipro- fessionellen Team
• ein moderner bedeutungsvoller Arbeitsplatz vor Ort im gerade neu entstehenden Kleine Riesen Haus in Kassel
• die Perspektive, eine innovative Versorgungsform für chronisch kranke Kinder aufzubauen
• flache wertschätzende Hierarchien und Freiraum für Ideen
• leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den TVöD
• attraktive Zusatzleistungen z. B. Fortbildungsbudget, Zu- schuss zum Jobticket, flexible Arbeitszeiten

Vielfalt bereichert unser Team: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, unterschiedlicher kultureller Herkunft, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität sind bei uns willkommen. Wir setzen uns aktiv für ein diskriminierungsfreies und wertschätzendes Arbeitsumfeld ein.