Pflegehelfer *in für den ambulanten Pflegedienst (Altenpflegehelfer/in)
Einrichtung: Ambulante Pflege Sunpark
Ihr neues Team:
Ihr neues Tätigkeitsumfeld:
Wir versorgen unsere Kundinnen auf dem Gelände des Sunparks mit kurzen Wegen. Ein Führerschein ist nicht erforderlich. Unser Team besteht aus Pflegefachkräften, Pflegehelferinnen, Hauswirtschaftskräften und der Verwaltung. In einem Team, das sich aufeinander verlassen kann, tragen Sie In Ihrer Tätigkeit als Pflegehelferin zur selbst bestimmten Lebensführung unserer Kundinnen bei. Sie unterstützen diese dabei, so lange wie möglich in vertrauter Umgebung bleiben zu können.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über einen abgeschlossenen Basiskurs (200 h) oder eine gleichwertige Qualifikation *
- Sie haben Freude an der Pflege älterer Menschen und versorgen sie mit Herz und Respekt *
- die Arbeit im Team und mit anderen Berufsgruppen bereitet Ihnen Freude *
- Sie sind zuverlässig und verantwortungsbewusst *
- Sie benötigen keinen Führerschein
Weitere Vorteile:
- Wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen und belohnen diesen mit einer leistungsgerechten Vergütung. *
- Ihre Zukunft ist uns wichtig: Eine betriebliche Altersversorgung mit hoher Rendite sichert Sie zusätzlich ab. *
- Kommen Sie kostengünstiger zur Arbeit mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket. *
- Mit unseren exklusiven Vergünstigungen bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops sparen Sie bei jedem Einkauf. *
- Unser Unternehmen gibt Ihnen an drei Akademien Raum, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Wir bieten
eine abwechslungsreiche und interessante Arbeit in einem kleinen familiären Team, das sich auf Augenhöhe begegnet. Wir haben Freude daran uns gemeinsam fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bei uns sind Sie genau richtig, wenn Sie empathisch mit anderen Menschen umgehen und Lust auf viel neuen Input haben. Unser Team besteht aus Pflegefachkräften, Hauspfleger*innen, Qualitätsbeauftragten und der Verwaltung.
Stellenangebot für Pflegehelfer*innen | unbefristet | kein Führerschein notwendig | Pflege nur fußläufig auf dem Gelände | leistungsgerechte Vergütung nach Tarif AVR DWBO | ab 2026 31 Tage Urlaub |