Pharmazeut (m/w/d) (Pharmazeut/in)

• Führung und Weiterentwicklung des Teams Qualifizierung & Validierung sowie stellvertretende Leitung der Herstellung
• Wahrnehmung der Aufgaben gemäß § 12 AMWHV im Bereich Qualifizierung und Validierung
• Verantwortung für die termingerechte Durchführung von Prozess-, Reinigungsvalidierungen und Qualifizierungsaktivitäten
• Weiterentwicklung von Validierungs- und Qualifizierungskonzepten gemäß GMP, Annex 15 und relevanten Guidelines
• Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards durch Bewertung von Abweichungen, CAPAs und Risikoanalysen
• Erstellung und Prüfung von SOPs, Plänen, Berichten und weiteren GMP-relevanten Dokumenten
• Fachliches Troubleshooting sowie Durchführung von Schulungen
• Erarbeitung strukturierter Problemlösungen durch Workshops und Teamarbeit
• Unterstützung bei Behördeninspektionen und Kundenaudits
• Weiterentwicklung und Monitoring relevanter KPIs zur Steuerung des Bereichs
• Enge Zusammenarbeit mit Business Excellence, Projektmanagement, Supply Chain, Technik, Produktion und Sales
• Mitarbeit und Übernahme von Verantwortung in bereichsübergreifenden Projekten

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, z. B. Pharmazie, Pharmatechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung in der Führung, Motivation und Entwicklung von Mitarbeitenden
• Fundierte Kenntnisse in Validierung und Qualifizierung, insbesondere Reinigungsvalidierung sowie DQ/IQ/OQ/PQ
• Gutes technisches, mathematisches und statistisches Verständnis sowie sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen
• Erfahrung mit Lean-Ansätzen für Prozessmanagement im Rahmen kontinuierlicher Verbesserung
• Erfahrung mit Six-Sigma-Ansätzen für statistische Ursachenanalyse im Rahmen kontinuierlicher Verbesserung
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Problemlösungs-, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
• Prozessorientierte, innovative und lösungsorientierte Denkweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent
• Selbstständigkeit und hohes Engagement
• Ausgeprägtes Qualitäts-, Hygiene- und Kostenbewusstsein
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Kunden- und Serviceorientierung

• Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub pro Jahr inkl. 1.200 € Urlaubsgeld (bei Vollzeit) und Jahresleistung (13. Gehalt)
• Abwechslungsreiche Arbeit in unbefristeter Anstellung in Voll- oder Teilzeit
• Möglichkeit von Mobile Office
• Förderung im Rahmen des Gesundheitsmanagements (Profit 25 € monatlich und Urban Sports)
• Kostenlose Nutzung von E-Ladesäulen
• Praxisnahe Einarbeitung
• Abwechslungsreiche Tätigkeit nah am Prozess und Produkt
• Die Förderung von Talenten
• Vertrauen, Ehrlichkeit, Offenheit
• Attraktive Sozialleistungen eines fortschrittlichen, mittelständischen Unternehmens
• Teamorientiertes Arbeiten
• Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Wir suchen für unser idyllisches, wendländisches Pharmaunternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineTeamleitung (m/w/d) Qualifizierung & Validierung + Stellv. Leitung der Herstellung