Physiotherapeut (m/w/d)

• Planung und Durchführung von fachgerechten physiotherapeutischen Behandlungen psychiatrisch sowie somatisch erkrankter Patient*innen im Bereich der Geronto- und Akutpsychiatrie sowie einer Station für Abhängigkeitserkrankungen
• Aktive Beteiligung an milieutherapeutischer Arbeit in Form niederschwelliger, flexibler, bedürfnisorientierter Therapieangebote für Patient*innen
• Kooperation, Abstimmung und Vertretung im fachtherapeutischen Team
• Enge und offene Zusammenarbeit mit dem gesamten therapeutischen Team
• Vor- und Nachsorge der Therapie, incl. Raum- und Materialpflege, etc.
• Dokumentation der Behandlungsverläufe im Klinikinformationssystem Medico
• Stundenweise Unterstützung bei der 1:1-Betreuung bei Bedarf

• Staatliche Anerkennung als Physiotherapeut*in
• Engagement und Bereitschaft zur Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
• Identifikation mit einer therapeutischen Haltung und Zielsetzungen des Fachbereiches
• Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten
• praktische Erfahrungen in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen wünschenswert, nicht Bedingung
• Zertifikat für manuelle Therapie wünschenswert, nicht Bedingung
• Motivation, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz sowie ein hohes Maß an Empathie und gute Wahrnehmungsfähigkeit zeichnen Sie aus
• Einfache PC-Kenntnisse zu Dokumentationszwecken erwünscht
• Nachweis eines ausreichenden Masernimpfschutzes, ggf. Nachweis einer Immunität gegen Masern (wenn Sie nach 31.12.1970 geboren sind)

Unsere Benefits

weil Arbeit mehr sein sollte als nur Arbeit:

• Gesund & fit: Teilnahme an Sportkursen, EGYM WellPass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, kbo-weite Turniere, Münchner Firmenlauf und betriebsärztliches Vorsorgeprogramm
• Mehr #FREUZEIT: Auf unserem Langzeitarbeitskonto Arbeitszeit ansparen und bezahlt durchatmen – ob Sabbatical, Vorruhestand, Abenteuer, Weiterbildung oder Pflege
• Mobil & klimafreundlich: Günstiges Fahrradleasing – staufrei, fit und klimaneutral durch den Tag
• Sicher & stabil: Krisensicherer Arbeitsplatz
• Familienfreundlich: Ferienbetreuung für Ihre Kinder
• Arbeitszeit & Flexibilität: 38,5-Stunden-Woche, 24. und 31. Dezember frei, gelebte Gleitzeit im Rahmen der 5-Tage-Woche
• Vorsorge & Zukunft: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Entwicklung & Weiterbildung: Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, vom Arbeitgeber finanziert
• Sicheres Arbeitsumfeld: Regelmäßige Schulungen nach dem Safewards-Modell – Prävention von Zwang und Gewalt, Förderung von Milieutherapie und Beziehungsarbeit

Wir weisen darauf hin, dass eine Besetzung der ausgeschriebenen Position bereits vor Ablauf der Bewerbungsfrist erfolgen kann. Arbeitszeit Teilzeit: 50 % Eintrittsdatum ab sofort / zum nächstmöglichen Zeitpunkt

• Gehaltsspanne (Vollzeit / Jahresbrutto ohne Zulagen / je nach Qualifikation)
• 47.000 Euro - 64.000 Euro
• Eingruppierung
• EG 9a TVöD (VKA)
• Befristung
• Befristet - § 14 Abs. 1 Nr. 3 TzBfG
• Befristung bis
• bis zur Rückkehr der Stelleninhaber*in
• Bewerbungsfrist
• 14.11.2026
• Veröffentlichung ab
• 15.10.2026