Planer für Oberleitungsanlagen (m/w/d), Langenhagen bei Hannover

Sieplanen Fahrleitungsanlagen im Nah- und Fernverkehrfür nahezu alle Leistungsphasen der HOAI. Dafür bekommen Sie eine intensive Einarbeitung in die einschlägigen technischen Grundlagen, Normen und Vorschriften. Sie konzipieren zumeist im Kollegenteam Zeichnungen, Tabellen und Pläne wie Bespannungs- und Erdungspläne, Querprofile, Masttafeln, Konstruktionszeichnungen oder Bauphasenpläne. Sie halten weiterhin engen Kontakt mit den Kollegen der Projektabwicklung, besichtigen und begehen nach Bedarf die Baustellen und sind Teil eines Projektteams, für das der Projekterfolg immer im Fokus steht. Sieanalysierenzusammen mit den Kollegen des Vertriebs neueKundenausschreibungenin Planungs-Hinsicht und arbeiten technische Klärungsbedarfe und Planungskosten zu. Sie kommunizieren im Projektverlauf direkt mit den Kunden im Rahmen der mit der Gesamt-Projektleitung abzustimmenden Schnittstellen. Sie haltenengen informellen Kontakt mit den Kollegen der Planungsgruppesowie demtechnischen und kaufmännischen Projekt-Management. Sie bringen sich aktiv ein im beständigen Wissensdiskurs innerhalb des Kollegenkreises.

Abgeschlossenetechnische Ausbildung als Technikeroder abgeschlossenestechnisches Studium als Bachelor / Master / Ingenieurim Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder einer verwandten Studienrichtung.

• Erfahrungen im Umgang mit modernenBerechnungs- und CAD-Programmen(AutoCad / Microstation) sind wünschenswert – diese werden aber auch geschult. Selbstständiges Handelnmit hohem Verantwortungsbewusstsein. Sorgfalt, Genauigkeit und Qualität sind für Sie selbstverständlich.
• Als Planer sind Sie manchmal auch auf unseren bundesweiten Baustellen für Begehungen, Aufnahmen und Kontrollen unterwegs oder machen auch Kundenbesuche, daher ist einedeutschlandweite ReisebereitschaftVoraussetzung.

Was Sie von uns erwarten können:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis Tarifvertragin einem stetig wachsenden Unternehmen, welches europaweit mehr als 1.400 Mitarbeiter:innen beschäftigt.
• Als stabiles und erfolgreiches Unternehmen in einemWachstumsmarktbieten wir unseren Mitarbeiter:innen einelangfristige und sichere Perspektive.
• Sie bekommen eine konkrete und umfassende Einarbeitung und die Kolleg:innen helfen Ihnen gerne weiter. Unsere eigenePowerAcademyunterstützt Sie bei Ihrerpersönlichen und fachlichen Entwicklung.
• Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter:innen: Zuschuss zurbetrieblichen Altersvorsorge;BetrieblichesGesundheitsmanagement; Angebot fürBusiness Bike, Trainieren mit HansefitsowieLangzeit-Lebenszeitwertkontensind weitere Benefits die wir anbieten.
• Sie bekommen außerdem von uns auchUrlaubsgeldsowie einanteiliges 13. Monatsgehaltund haben Anspruch auf30 Tage Urlaubim Jahr.