Planer / Projektingenieur – Technische Anlagen Wasserwirtschaft (m/w/d)* (Projektingenieur/in)
Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen mit denSchwerpunkten Wasser, Umwelt, Bau und Energie. Mit über 700Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Europa werden komplexeInfrastruktur- und Umweltprojekte von der Planung bis zur Umsetzungbetreut. Das Unternehmen steht für technische Qualität, nachhaltigeLösungen und eine enge Zusammenarbeit zwischen verschiedenenFachbereichen. Zum Kundenkreis zählen öffentliche Auftraggeber,private Unternehmen und Institutionen, die auf hoheQualitätsstandards und verlässliches Projektmanagement setzen.Mitarbeitende erwartet ein modernes Arbeitsumfeld, spannende Projekteund hervorragende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Im Rahmen derweiteren Unternehmensentwicklung suchen wir im Auftrag unseresMandanten einen Planungsingenieur (m/w/d) für mehrereStandorte in Baden-Württemberg.
Das Aufgabengebiet EigenständigeProjektierung von Bauvorhaben sowie Planung von Anlagen im BereichAbwassertechnik und Wasseraufbereitung für kommunale und industrielleAuftraggeber
- Bearbeitung bautechnischer Fragestellungen über allerelevanten Projektphasen – strukturiert, lösungsorientiert undwirtschaftlich
- Umsetzung innovativer Ideen und neuer Technologien imArbeitsumfeld sowie aktive Optimierung von Prozessen EngeZusammenarbeit in interdisziplinären Teams sowie Abstimmung mitVerfahrenstechnik, Maschinenbau und EMSR-Technik zur optimalenUmsetzung von Kundenanforderungen
Das Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bauingenieurwesen odergleichwertige technische Ausbildung
- Berufserfahrung in der Planung vonrelevanten Anlagen bzw. Ingenieurbauwerken in der Abwassertechnik oderWasseraufbereitung
- Begeisterung für innovative Entwicklungen und denEinsatz moderner Technologien
- Ausgeprägte Teamfähigkeit undSozialkompetenz sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Das Angebot
- Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoherVerantwortung und Eigenständigkeit
- Attraktives Gehaltspaket FlexibleArbeitszeit und Arbeitsbedingungen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten
- 30 Urlaubstage plus zusätzlicher Sonderurlaub
- Möglichkeit der Aktienteilhabe
- Klare Entwicklungsperspektiven – bishin zu leitender Führungsposition auf Geschäftsführungsebene
