Praktikant*in Controlling Mitteleinsatzplanung (Pflicht-Praktikum)

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:

• Unterstützung bei der Erstellung fundierter Isterwartungen für die Mitteleinsatzplanung der Powertrain-Produktentstehung
• Mitarbeit an der Digitalisierung und Automatisierung von Controlling-Prozessen sowie an der Entwicklung innovativer Berichtslösungen
• Entwicklung und Weiterentwicklung von Dashboards und datengetriebenen Auswertungen zur transparenten Steuerung von Mitteleinsätzen
• Unterstützung des Struktur- und Werksvorhabenprozesses durch Analysen, Datenaufbereitung und die Erstellung von Entscheidungsvorlagen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Managementberichten, Präsentationen und Handlungsempfehlungen für verschiedene Stakeholder
• Enge Zusammenarbeit mit Mitteleinsatzcontroller*innen, Projektleiter*innen und Fachbereichen innerhalb der Mercedes-Benz Powertrain Organisation Die Tätigkeit kann ab Februar 2027 beginnen.

• Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Technische Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office
• Engagement und Teamfähigkeit
• Analytische Denkweise sowie eine strategische Arbeitsweise
• Interesse an Digitalisierungsthemen
• Interesse an technischen und kaufmännischen Zusammenhängen
• Bitte beachten Sie, dass Ihr Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.
• Zusätzliche Informationen:
• Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Ein Anschreiben ist optional. Bitte vergessen Sie nicht im Online-Formular Ihre Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten Sie die maximale Dateigröße von 5 MB.
• Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier.
• Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung ([email protected]) unterstützt Sie gerne im Bewerbungsprozess.
• People Solutions hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Sie erreichen uns per E-Mail über [email protected] oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

Benefits

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote