Praktikant:in im Ausbildungs- und Studierendenmanagement (m/w/d)

• Talente finden und begleiten: Vom ersten Kontakt bis zur Zusage begleiten Sie den gesamten Recruiting-Prozess für Auszubildende, DH‑Studierende, Praktikant:innen und Werkstudierende mit Blick für die passenden Talente.
• Auswahlprozess unterstützen: In Auswahltests, Gesprächen und bei der Vorbereitung von Verträgen wirken Sie aktiv mit und erhalten Einblicke in die Entstehung von Recruiting-Entscheidungen.
• Ansprechperson sein: Für Bewerbende, Fachbereiche und externe Partner sind Sie eine klare, freundliche und zuverlässige Kontaktstelle und behalten den Überblick über alle Anliegen.
• Praktikumsformate planen: Sie organisieren und begleiten praktikumsbegleitende Veranstaltungen wie Stammtische oder Lehrgespräche und bringen eigene Ideen ein, um die Formate weiterzuentwickeln.
• Sonderthemen vorantreiben: In besonderen Projekten übernehmen Sie eigene Teilaufgaben und bringen Ihre Perspektive ein.

• Studium als Grundlage: Sie sind in einem wirtschaftsnahen Bachelor‑ oder Masterstudium eingeschrieben– zum Beispiel in Betriebswirtschaft, Medienwirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftspsychologie– und haben das Grundstudium bereits erfolgreich abgeschlossen.
• Engagiert und neugierig: Neue Aufgaben gehen Sie mit Motivation, Kreativität und einer schnellen Auffassungsgabe an und arbeiten sich eigenständig in Themen ein.
• Im Team überzeugen: Mit klarer Kommunikation, Teamgeist und einer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie wirksam zur Zusammenarbeit bei. Office‑Skills mitbringen: MS Office gehört für Sie zum Alltag – und Sie setzen die Programme sicher und strukturiert ein.
• Immatrikulation gegeben: Sie sind während der gesamten Praktikumszeit an einer Hochschule eingeschrieben.

Was uns ausmacht:

• Teil eines tollen Teams werden
• Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen •
• Von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben •
• Wertvolle Praxiserfahrung sammeln •
• Dabei noch gut dazuverdienen Wohlfühlen
• Moderne Arbeitsausstattung •
• Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten, kostenlose Wasserspender Work-Life-Balance Flexible Arbeits­zeiten• Urlaub Weiter­ent­wick­lung Eigene Ideen ver­wirk­lichen• Indivi­duelles Feed­back• Spannende Aufgaben Fit bleiben mit uns
• Betriebssportgruppen und Fitnesskurse•
• Gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte, z.B. für Fitnessstudios