Job-Nr. 32611490

Praktikant*in im Bereich Projektmanagement Bremsregelsystem

MercedesBenz vor 3 Tagen

Praktikum

StandortSindelfingen, Baden-Württemberg

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Im Bereich Bremsregelsysteme erhältst Du spannende Einblicke in das Projektmanagement komplexer Fahrzeugentwicklungsprojekte und unterstützt unser Team im operativen Tagesgeschäft. Diese spannenden Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

Du unterstützt das Projektmanagement im Daily Business und bekommst einen echten Einblick in die Fahrzeugentwicklung
Du bereitest Inhalte so auf, dass sie verständlich und management-ready sind
Du erstellst Präsentationen für Entscheidende und gestaltest aktiv mit, wie Themen dargestellt werden
Du hilfst bei der Vorbereitung von Meetings und sorgst dafür, dass alle wichtigen Punkte sauber nachverfolgt werden
Du unterstützt bei der Strukturierung von Themen, Aufgaben und Projektständen Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und bekommst ein gutes Verständnis für die Abläufe in einem großen Entwicklungsprojekt

Qualifications

Studiengang im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder einen vergleichbaren Studiengang
Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS-Office
Engagement und Teamfähigkeit
Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise

Praxiserfahrung im Umgang mit KI-Agenten sowie wünschenswerte Kenntnisse in deren Konzeption und Entwicklung

Was wir Dir bieten:

Einblicke in echte Projekte rund um zukünftige Fahrzeugtechnologien
Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
Ein Team, das Dich fachlich unterstützt und auf Augenhöhe mit Dir arbeitet
Direkter Kontakt zu verschiedenen Bereichen und spannende Einblicke in die Entwicklung bei Mercedes-Benz
Die Chance, Deine Skills in Präsentation, Strukturierung und Projektarbeit richtig auszubauen Eine Arbeitsumgebung, in der Du Verantwortung übernehmen kannst und sichtbar etwas bewegst

Benefits

Essenszulagen
Mitarbeiterhandy möglich
Mitarbeiterrabatte möglich
Mitarbeiterbeteiligung möglich
Mitarbeiter Events Coaching Flexible Arbeitszeit möglich Hybrides Arbeiten möglich Gesundheitsmaßnahmen Betriebliche Altersversorgung Mobilitätsangebote Parkplatz Betriebsarzt Gute Anbindung Barrierefreiheit Kinderbetreuung Kantine, Café

Die Tätigkeit kann ab September 2026 beginnen.